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斜陽産業の中小企業にありがちなことで別の業者に依頼していたウェディングに関することを概ね自社化したいがために頻繁に新しい事業に手を出してきたことと、社員が入ってはすぐに辞めるような万年人手不足な泥船状態が重なり、これはお門違いだろうというぐらいの様々な経験を積まされることになる。 レストランのホールスタッフが結婚式のプランナーを兼ねていたり、結婚式のプランナーがヘアメイクやカメラマンを兼ねていたりする。 「好きなことを仕事に」とか社会勉強と言えば聞こえは良い。 ただ、そうして兼ねている何かが多忙な状況を生み出したり、お上に強制的にやらされている状況が起きて、自己を失い、会社で何をしているのかわからなくなっていく鬱寸前の精神状態で退職していく人が多くいるのがこの会社の現状だった。 客の目線でも全体的なサービス低下が見受けられる。 竹中平蔵氏のパソナや麻生太郎氏率いる青年会議所と懇意にするのも頷けるが、少し距離を置いたほうが良い。
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