株式会社フジプラスクチコミ・会社評価

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研修など積極的に行くようにうながされるので新しい知識を身に付けやすい。研修後にレポートをきめ細かく仕上げないと行けないのでそこは手間かもしれない。

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オーナー経営のため社長の機嫌で待遇が左右されます。反対意見は封じられる傾向があり、自由に意見できないのをストレスに感じる人には働きづらいかもしれません。

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時間管理が厳しくされていることもあり、残業はあまりなし。あっても一時間ぐらいでした。早く帰りたい人にとってはテキパキ働けるいい雰囲気だと思います。

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クリエイティブは基本的に出社です。工場のように厳格な時間管理が必要なため。互いに顔を合わせながら仕事を進めることができます。

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制作部屋にお客さんが来たときには社員が一斉に立ち上がり大声で叫ばないといけないのが前時代的で精神的に辛いものがあります。

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社長の意向にそぐわない意見をすると冷遇されるところがオーナー経営の辛いところです。間違った意見を言っていても誰も訂正することができなくて、下手をすると降格扱いになります。

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クリエイティビティは基本的に評価対象とはならずオペレーション業務を素早くこなすことが評価につながります。毎時5分の休憩があるのでタバコはそこで吸うことになります。

印刷業界の求人

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子育ての意識が低く時短制度はあるがとりづらい前時代的な社風です。多少のからだの痛みは無視をしながら働く傾向があります。平日に病院に行くのは難しいです。

不満な点退職検討理由

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ボーナスはもらってからにしないと減らされますのでタイミングか重要になって...

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上長に気に入られるかどうかが左右します。積極的にカイゼンに協力し、コミュ...

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不満な点職場の雰囲気

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残業代はみなしになっており、月20時間以上しないと給与に反映されませんの...

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株式会社フジプラス

評価

総合評価

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平均年収

615万円
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株式会社フジプラスワークライフバランス

平均有給取得率
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平均残業時間
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テレワーク・リモートワーク(正社員)

制度なし

社員の副業(正社員)

制度なし

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株式会社フジプラス

会社概要

  • 業界
    メーカー
  • 本店所在地
    大阪府大阪市北区南森町1丁目2番28号
  • 従業員数
    163人
  • 企業URL
    https://fujiplus.jp/
  • 設立
    1923年10月
  • 代表者名
    井戸剛

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