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一度見学してから応募するか決めてくれと言われ見学に行った。また連絡すると伝えられて2週間連絡がなく突然家に不採用通知が届いた。その前に1週間後には連絡があると書面では記載されていたはずなので連絡をするとまた連絡しますと言われてそのままだったた。書類選考で落とされたとしても、そもそも書類選考してから見学などをしてほしいと思った。
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仕事内容の割には給与は多いと感じる。特に若い人、社歴が浅い人でもそれなりの収入を得られる。 賞与時にもいろんな手当がついて、4.8ヶ月よりも多くなる。 会社はずっと黒字でかなりの利益があるため、待遇は年々良くなっている。 手当も福利厚生も少しずつ増えており、働き方改革についても意欲的に取り組んでいる。 工場にも最近ではエアコンが設置されて涼しくなっていると聞いた。
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ある程度の給料で頭打ちする。 とても仕事ができる人はどんどん大手に転職している。 退職金は少ないほうだと思う。 役員・部長クラスの考えた方が合理的ではなく、無駄が多い。
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資格をとる費用などは会社で負担してくれますので自分が取りたい資格がある方はいいかもしれません。 また給料も上がるためモチベーションにはなります。
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給料はそこそこ貰えました。 同世代の平均以上はあったと思います。 営業手当が5万円程ついていた為、手取りにしたらかなりの金額がありました。
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主に公共事業の営業です。 水門、ポンプ設備など水にかかわるものに営業して入札して受注するという職務でした。
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女性の管理職はいたような気がしません。今はどうか知りませんが、女性は事務担当で基本的には社内で仕事をする感じでした。
仕事の状況がいつも順調に進まずひたすら残業 帰れそうな時でもなかなか返してくれない、ワーク…続きを見る
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