投稿日:
給与の上がり方はそれなりには上がったが、ベースアップは大手ほどの金額ではなかった。 賞与は5か月代であり、非常に恵まれていると感じていた。 受注量が多く、それなりに残業量が多いので稼ぎたい人には良い会社だと思う。 また、家族手当、家賃手当など、福利厚生は大手と同様の内容であったので大変満足できる内容だと思う。
投稿日:
ベースアップをもっとできるような業績が残せればもっとよいと思う。 年功序列の制度であり、最初経験を積むまでは、そこまで基本給は高くない。 経験年数を積み上げ、知識と経験値があがるのと連動して給与も上がっているように見える。 若いうちはそこまで給与は高くはないと思う。
投稿日:
国内有数のロールメーカーであり、また競合も少ないという点で安定した業績という印象です。福利厚生がしっかりしており、茨城県内トップ3に入る優良企業かと思います。他の金属製品に比べてニッチな業界ではありますが、ものづくりの魅力を理解している人は熱中できるのではないでしょうか。
投稿日:
年齢制限があるため、残念ながら選考漏れしました。20代の工業系の学部出身者で転職希望している方はチェックすると良いでしょう。工学部の大学院生は尚更チェックすべきだと思います。
投稿日:
定時で上がれるし、出産に伴う休暇や子育ての支援策などは、充実していると思います。また、仕事も、成果を求められることは、ほぼないので、ゆるくはたらけるのは、いいかもしれません。
投稿日:
休暇は比較的とりやすいと思います。また、夜遅くまで残業したり休日にでたりすることはまずないので、ゆったりと仕事をしたい方は向いていると思います。
投稿日:
非常に古い建物で、かつては工場として使っていたため、断熱材もあまり入っておらず、夏は暑くて、冬は寒く、はたらく環境としては劣悪です。
投稿日:
女性社員を、昭和の感覚で扱っているので、また成長の機会も少なく、いわゆるやりがいを求めて働こうとする方には、合わないのではないでしょうか。
評価制度は出勤率や就業時間の貢献度が評価に反映されるため、評価には納得する点ではあります。あ…続きを見る
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