施工管理等であれば、派遣扱いでの現場就労となることもあり、残業代は満額支給となります。 給与面に関しては、資格手当がありますので、積極的に資格を取得することで給与UPになります。施工管理士補などは、受験資格が緩和されているので誰でも受験可能です。(1級は15,000円、2級は10,000円) 現場次第で働きやすさは変わるので、当たり外れが激しいところはあります。 最初は3カ月程度の契約になると思いますので、合わないと思えば3カ月で契約更新を断って別現場に変わることも可能です。 基本的には、フォロー担当が付きますので、心配事が有れば相談できると思います。
資格手当の支給には条件が有り、満額支給は最高額の一種のみ。 同系統の資格では高位の資格のみ対象となるため、低位の資格は対象外となる。 別系統であれば支給対象...
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