株式会社岡谷市民新聞社のクチコミ・会社評価
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不満な点退職検討理由
- 投稿者：
- ライター
- 正社員
- 30代
- 女性
- 役職なし
- 退職済み
- 新卒入社
- 既婚
- 2022年頃
投稿日：
やりたい放題で、結果が出せない口先だけの経営陣と管理職に振り回され、嫌になった。以前は社員に公表していた購読数や売り上げも、今ではどのくらいなのかうやむやにされていて、将来性が見込めないと感じた。
不満な点年収・給与制度・待遇
- 投稿者：
- ライター
- 正社員
- 男性
- 役職なし
- 退職済み
- 中途入社
- 2019年頃
投稿日：
給料の昇給率は緩やか。営業はインセンティブがないため、広告を取っても取らなくても給料は同じ。記者はスクープを取れば報奨金が出るが、支給の可否は所属の支社長などに一任されているので、基準が明確化されていない。
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良い点年収・給与制度・待遇
- 投稿者：
- ライター
- 正社員
- 回答しない
- 役職なし
- 退職済み
- 中途入社
- 2022年頃
投稿日：
社長が三代目になってから悪化の一途。外部の評価制度を導入しているが、評価の基準が曖昧で、経営者にとって都合のいいように改定された。お気に入りの社員、そうでない社員の給与格差が著しい
不満な点職場の雰囲気
- 投稿者：
- ライター
- 正社員
- 30代
- 女性
- 役職なし
- 退職済み
- 新卒入社
- 既婚
- 2022年頃
投稿日：
30代の若い管理職が多いが徒党を組んで「あいつ使えねえ」など、気に入らない社員を誹謗(？)する場面がよく見られる。社内はともかく、クライアントや取材先の悪口の言い合いは辞めた方が良いのではないか。
不満な点職場の雰囲気
- 投稿者：
- ライター
- 正社員
- 男性
- 役職なし
- 退職済み
- 中途入社
- 2019年頃
投稿日：
本社、支社とも建物が年季が経っていて古い。物を大切にしているのか、ただ単にけちなのか分からないが、PCなどの備品をなかなか更新しない。社有車はあるが台数が少ないため、記者と営業は基本的に自分の車で移動する。
不満な点人事・評価制度
- 投稿者：
- ライター
- 正社員
- 30代
- 女性
- 役職なし
- 退職済み
- 新卒入社
- 既婚
- 2022年頃
投稿日：
自己分析やら何やら書かされたり、上司が面談したりと、ボーナスはきちんと査定してますというような体だが、上司や経営者に気に入ってもらえなければ評価は低い
良い点仕事内容
- 投稿者：
- ライター
- 正社員
- 男性
- 役職なし
- 退職済み
- 中途入社
- 2019年頃
投稿日：
記者、編集、営業、制作、印刷の部署がある。各部署とも連携が密で、チームワークが良い。記者と営業の外回りは個人の力量が問われる分、やりがいがある。
新聞・出版・印刷業界の求人
不満な点ワークライフバランス
- 投稿者：
- ライター
- 正社員
- 男性
- 役職なし
- 退職済み
- 中途入社
- 2019年頃
投稿日：
年間休日は96日しかない。盆、正月、ゴールデンウィークは無い。有給休暇は当然あるが、基本的に長期休暇はないので、休日体制を受け入れないと仕事が辛いと思う。
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会社概要
- 業界
- マスコミ・広告
- 本店所在地
- 長野県岡谷市本町３丁目８番３０号
- 従業員数
- 65人
- 代表者名
- 薩摩林建
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