南海放送株式会社のクチコミ・会社評価（16件）
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良い点仕事内容
- 投稿者：
- アシスタント
- パート・アルバイト
- 20代
- 女性
- 退職済み
- 2017年頃
投稿日：
報道カメラマンのアシスタント業務です。 ロケに行くまでにカメラの準備やマイク・照明チェック、ディスクやバッテリーの準備など、現場で使用するものを準備し、現場でスムーズに業務に取り組めるようにしておきます。 ロケ先では三脚の上げ下げやテープチェンジ、カメラマンの安全の確保など、臨機応変にカメラマンのアシストをします。 撮影したものが実際に放送されると感動します。 また、普通は行けない場所や人に会えるのも楽しみのひとつです。
不満な点年収・給与制度・待遇
- 投稿者：
- ディレクター
- 正社員
- 男性
- 課長
- 現職
- 新卒入社
- 子育て中
- 2021年頃
投稿日：
給料について良い点は全くないといえます。どんどん削られています社員のことを考えているとは思えません。今後も改善されないと思われます。これからローカルテレビ局に未来は無いかもしれません。
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不満な点副業
- 投稿者：
- ディレクター
- 正社員
- 男性
- 課長
- 現職
- 新卒入社
- 子育て中
- 2021年頃
投稿日：
時間外を出さない代わりに副業を認めているところは評価できると思います。ただ実際に実際に報道現場で働いた後に副業するのは不可能に近いので意味がありません。
不満な点職場の雰囲気
- 投稿者：
- 事務
- その他の非正社員
- 30代
- 女性
- 退職済み
- 2018年頃
投稿日：
自分は巻き込まれなかったけど、部署によっては、女性同士のゴタゴタや、上司からのパワハラが問題になっているのも聞きました。どこの会社でもある事だと思いますが、改善の余地はあると思います。
良い点ワークライフバランス
- 投稿者：
- 事務
- その他の非正社員
- 30代
- 女性
- 退職済み
- 2018年頃
投稿日：
私のいた部署は、ちょうど社員と一部派遣の残業過多が問題になっていた頃で、ワークライフバランスに関してセミナーを受けたり、改善のための業務の見直しをやっていました。しかしすぐには改善されず、夜中まで残業している人もいました。
良い点職場の雰囲気
- 投稿者：
- アシスタント
- パート・アルバイト
- 20代
- 女性
- 退職済み
- 2017年頃
投稿日：
個性的な人が多く、一緒に働いていてとても楽しかったです。 個人個人のくせや傾向がわかってくるとアシスタント方法も変えることができるので、仕事もしやすくなります。
不満な点人事・評価制度
- 投稿者：
- ディレクター
- 正社員
- 男性
- 課長
- 現職
- 新卒入社
- 子育て中
- 2021年頃
投稿日：
一体何を見て評価してるのか全く判りませんひどい人事異動をしますきちんと調査もせず懲罰移動もします仕事を正当に評価されない会社です
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不満な点テレワーク・リモートワーク
- 投稿者：
- ディレクター
- 正社員
- 男性
- 課長
- 現職
- 新卒入社
- 子育て中
- 2021年頃
投稿日：
テレワークリモートワークも取り入れてはいますが全く機能してはいません。今後もリモートワークを設備的に整備しようと言う動きはありません。
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南海放送株式会社の
会社概要
- 業界
- マスコミ・広告
- 本店所在地
- 愛媛県松山市本町１丁目１番１号
- 従業員数
- 113人
- 設立
- 1953年10月
- 代表者名
- 大西康司
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