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話題性のある会社でそれなりの規模だが、まだまだベンチャーだなと感じた。在宅勤務についても曖昧な設定だったため、部署によって対応が違い、困惑してしまった。人手不足は現場だけでなく本社内にも感じる。社員の能力は平均して高いが、出入りが激しい。任される仕事は大きいのでスキルアップにはなる。
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残業は多いです。初日から2.3時間の残業でこれが当たり前になるのか。と思いました。早く上がりたい場合は事前に休みにするもしくはこの日はこの時間に帰るとキッチリ自分で決めてそれまでに上手いこと仕事を片付けて周りに協力してもらったりなんとか自分でするしかないです。
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オフィス内の壁がコンクリートのままとなっているため無機質な空間のように感じます。社内の階段はとても狭くてすれ違えない幅のためエレベーターを利用する社員が多く、お昼休みはよく混雑しています。
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志望動機、以前働いていたところが長かったためなぜ変えようと思ったのかを特に聞かれました。あとは自分の得意不得意なことなど、面接時には店舗の隅で堅苦しい感じではなく自分のことを聞いてもらう感じで良かったです。なので構える必要はないかと思います。
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教えてもらっていないポジションに配置され、真似してやってと言われたので分からないながらも自分なりにやりました。するとちゃんと言ってと怒られました。説明の仕方が決まっているなら必要最低限それは最初に教えるべきことではないのかと怒られたことに納得できませんでした。 他にもまだ覚え切れてないのに3日目で明日から1人でやってもらうからと言われたり、見てればわかるでしょというスタンスで、見て覚えるのが当たり前といった雰囲気で、アルバイトだからかわかりませんが、まともな研修はありません。自信がない人は絶対にお勧めしないです。
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自社内に食堂があるため、お昼に食べに行くお店を悩まずに済みます。野菜が多くローカロリーのメニューが多いため健康志向の方は嬉しいと思います。
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事前に言っておいた休みは比較的通りやすいかもしれませんが、急な休み対応は難しいと思います。なのでお子さんが熱を出したなどあるかと思いますが、小さなお子様がいる人はパートナーが休みやすいとかでない限りお勧めはしません。
投稿日:
アパレル業界的には平均的な給与だと思います。福利厚生としてショップの割引があったのはうれしかったです。自分の店舗だけでなく、会社自体がいろんなブランドを持っているので、そのブランドも割引がありました。
今の営業所の担当から月の始めに今月末での契約終了を聞き、直ぐに次の派遣先を頼んだのにも関わら…続きを見る
勤務は基本的にシフト制で、日勤は一般的に朝9時から夜の18時までと定められています。 この…続きを見る
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