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アパレル販売の仕事だったので、職場のブランドの洋服を社割で購入して給料から引かれる形でしたので明細を見ても、少ないと感じることがよくありましたが当時は憧れのブランドで働けて嬉しいと言う気持ちが大きかった。人間関係はアパレルにしては良好で、先輩達も優しく指導してくれる人が多かったように思います。ブランドごとにテイストが違うので見た目がこわく見える人でもしゃべると気さくだったり、休みの日はランチに出かけたり職場の人間関係は良好でした。
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入社時に希望のブランドを伝えたものの、実際に新卒者は希望していたブランドや、人気の店舗には配属されにくく、希望していたのとは違うブランドで働く事になるので、店舗に立った時にお客様に販売やPRをするのになかなか気持ちが入らない為、どうしてもモチベーションが下がってしまいました。
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個人的な話ですが入社してすぐに店舗売り上げ1位になり接客でも評判が良かったのもあって、1年ほどで新店舗オープンのスタッフに選ばれた。その後は副店長になり最終的には店長も任される。仕事ができればすぐに店舗を任されるのもやりがいがある
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好きでいつも買い物をしに行く時に見る憧れのショップ店員さんから指導をしていただき、お手本にできるのは良い所だと思います。一見キツそうだなと思っていた先輩も、実際はとても優しく指導していただきました。
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ヤングファッションの接客販売。ブランドがいくつもあるので、自分に合ったテイストの服が売っているブランドが希望が通れば入れる。新入社員のときは会社側でブランド選考があり1年ほどは決められたブランドで勤務するカタチ。
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アパレル店員のイメージの通りの接客業です。 商品の陳列や、接客販売、顧客管理、DMの発送、清掃などです。 セール時期は、セールのpop準備や声掛けなどもしました。
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入社初年度には賞与があると聞いていたが、実際はないと聞いた時にこの会社ヤバいと思いました。案の定、店舗心斎橋次々と閉店していき、家賃滞納などの理由でいきなり店舗が使えなくなったり社員が不安になることが増え、最後は給与の支払いさえ出来ない事態になり2週間、1ヶ月遅れもあったり経営が悪化していき、最終的には自己破産しました。
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若い子が多く、同じ世代で盛り上がり、仲が良く楽しい職場でした。 人間関係については、それぞれなので一概にこの会社の人間関係が良かったかは不明です。
私はバイトとして働いています。バイトはとても人数が多く、サークルのような雰囲気で友達が多く作…続きを見る
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