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ワークライフバランスのクチコミ

配属店舗と店長によります。 人員不足の店舗は希望休も通せず有給もなかなか消化できないという印象です。 人員が比較的潤っており、店長がお休みに対して寛容配属店舗と店長によります。 人員不足の店舗は希望休も通せず有給もなかなか消化できないという印象です。 人員が比較的潤っており、店長...もっと見る

平均年収

263万円

ワークライフバランス

平均残業時間

6.8時間

有給休暇消化率

59.1%

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【職種】 ショップ販売 【勤務地】 自由が丘 【イチオシポイント】 ・社割でお安く商品の購入可能! ・経験を活かして正社員で活躍しよう! ・充実した福利厚生、賞与年2回あり #正社員募集 #交通費支給 #自由が丘 【仕事内容】 カジュアルからキレイめまで。レディースブランドのショップスタッフとしてご活躍いただきます。 《主な業務》 ・接客販売及び付帯業務 ・ラッピング ・レジ、会計補助 ・商品陳列、ディスプレイ ・在庫管理 ・店内美化など トレンドに対するあなたのセンスやアイデアが、コーディネートやレイアウトに活かせるお仕事です。お客様に寄り添う接客であなたのファンを作ってください。 【待遇】
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クチコミ・会社評価

仕事内容

株式会社キャンの評判・クチコミ・評価
不満な点

投稿日:

接客業をするために職に就いたのだが、店長などの役職になることで書類作業などが多くなり接客につくことがあまり出来なくなる。しかし、接客を優先などと指示がおりるが実際は難しいところ。接客優先であれば書類やパソコン業務を減らし、スムーズに行えるように配慮するべきだと思う。

年収・給与制度・待遇

平均年収

(当社調べ)

263万円(回答者数15人)

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不満な点

投稿日:

給与自体が高くなく、勤続年数に応じて上がっていくような制度もないため、上の役職を目指したり転勤の有無でしか上げられず、長く勤めるにつれ年齢の割には給与が低いのがネックななる。

成長・働きがい・キャリア

株式会社キャンの評判・クチコミ・評価
不満な点

投稿日:

コロナ禍の為、研修は全く行われませんでしたが、通常通りは色々な名称・種類の研修を行ってくれているようでした。 本社志望の人も多いと思いますが、おそらくポストが空かないとなかなか上がらなかったり、上に上がる人の基準も不明瞭なので、キャリアアップの見通しが立たずモチベーションを保ちにくいです。10年以上店長をやっている方などもいて、販売員をずっと続けたい方にはいいのかもしれないが、、という感じです。将来的に希望の職種や業務ができる人も一握りのように私は感じました。

ワークライフバランス

  • 平均有給取得率

    59.1%

  • 残業時間

    6.8時間

株式会社キャンの評判・クチコミ・評価
不満な点

投稿日:

お休みの日でも連絡事項がLINEで来たり、店長になると、スタッフが社販で買いたい服があった時「こちらの商品社販したいのですがよろしいですか」といった感じのLINEが来るので、お休みの日でもこまめに連絡が来ているかどうかチェックしなければならないようです。そこは大変そうだなと思います。また、サポーターからのブランド会議報告などもお休みの日に来ることがあるので、気が抜けない感じはあります。

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質問・相談

    • 回答終了

    短期大学卒で株式会社キャンに就職するのは厳しいですか?

    質問日
    2021/01/06
    回答数
    1
    • 回答終了

    アパレルの本社に入るには、アパレル店員からキャリアアップしてどれくらいの期間かかりますか?ちなみに株式会社キャンです。

    質問日
    2021/01/06
    回答数
    2

事業概要

衣料品及び雑貨類の企画・製造・卸・小売・ショップ経営

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会社概要

  • 業界
    小売
  • 本店所在地
    岡山県岡山市北区幸町2番8号
  • 従業員数
    2,937人
  • 企業URL
    https://www.can-jp.com/
  • 代表者名
    阿部和則

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