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体力勝負なところがあるので、掛け持ちで体調を崩すセラピストもいます。初めのうちは自分の体力、体調を把握したうえで無理のない出勤数にすればいいと思います。基本的に委託業務なので、自分が働きたい分だけ働けばいいと思いますが、フルタイムで出勤しているセラピストからもっと出勤してほしいなど言われることもあります。人によっては断れない人もいるので、自分の意思を伝えられる方は心配ないと思います。
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今、配属された店舗の半数のセラピストはなにかしら副業をしているので、比較的副業しやすい環境だと思います。シフトも希望通りに出勤したい日、休みたい日を聞いてくれるので、とても働きやすいです。また副業が忙しくなる時期などがあれば、その月は出勤数を減らすこともできます。同じ職場で働くセラピストは、副業の方が忙しいので月3回の出勤にしています。また希望すれば時短にもできるので、副業や体調に合わせて早めに帰る事も可能です。
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自分のやる気次第ではランクアップ制度があるので、どんどん上を目指せやりがいがある。指名が増えると安定した給料が出る。また、指名料の半分はもらえるので、指名が増えれば増えるほど、仕事もやりやすい上に何もしなくても給料がある。ほとんどの人は指名を増やすためにランクアップを目指し、店内でセラピスト同士で練習したり、定期的に研修も開催されるので実力も上がる。
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どの会社でもそうだが、他人の言動に左右されやすい人には辛い仕事でもある。お客様から直接褒められることもあれば、合う合わないもあるので、直接お客様から苦言を受けることもある。人の身体を直接触る仕事なので、手や指の形で合う合わないもあるので、最低限の努力は必要だがある程度割り切ってやらないと精神的に辛い。また、中腰になる姿勢が多いので腰を痛めるセラピストが多い。普段の生活でも筋トレをしておかないと、セラピスト側の身体がボロボロになるので気をつけたいところ。 一緒に働くセラピスト(特にベテランセラピスト)によってお店の雰囲気はかなり変わる。協調性がない人や仕事に対して不真面目なセラピストも一定数いるが、『そういう人もいる』とスルーできる余裕がないと、人間関係のトラブル(特に女性が多いので陰口が多い)に巻き込まれる。仕事以外のことは、気にせずできる人向けだと思う。
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基本的に休みも出勤日も希望が取れますが、店舗によってはセラピストの数が足りていないと、お子さんがいない人や特段事情がない人は、連続で出勤しないといけない雰囲気がでています。また、グループLINEで連絡をとっているので、配属の店長によっては毎日連絡がきます。私が以前配属していた店舗では、店長が毎日グループLINEに連絡してきたり、個人LINEでも電話や緊急性のない連絡がきたりしていました。直接休みの日は緊急以外やめてほしいともつたえましたが、あまり効果はありませんでした。最初に配属になった店舗はほぼ連絡はなかったので、配属の店長によってはかなりストレスが溜まります。
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店舗にもよるが、比較的希望通りにシフトを組んでくれるので、子育てや副業してる人など家庭の事情があっても働きやすいです。最悪、月1回出勤すれば契約は切れないので、自分が働きたい分だけ働くことができます。また、時短も希望通りにしてくれるので、私は扶養に入っているのですが、扶養内で調整して出勤できています。
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自分の希望シフトで比較的入ることができるのがすごくいい。扶養に入ってる身としては、月10万ほど稼ぎたいのでそれに合った希望通りのシフトでいけます。お子さんがいる方や副業している方も、時短希望を出せば大丈夫ですし、月1回しか来ないセラピストもいますが、それも大丈夫です。また、女性は生理痛が酷い方もいらっしゃると思いますが、生理痛が酷い時にもちゃんと休みがとれます。産休育休も希望を出せ取れます。セラピストにはランクがあるので、キャリアアップを目指す方にはい良い。
投稿日:
店舗にもよるが、自分に合った店舗だと本当に働きやすい。比較的、お客様に入っている時間が長いので、人間関係に悩むほど他のセラピストと絡むことがない。忙しい店舗なら、開店準備をして、お客様に入って、自分の希望時間まで来たらちゃちゃっと帰ることができるので、精神的にも体力的にもいいと思う。
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