株式会社ポルテ金沢の新卒採用面接・選考情報
- 並び順：
- おすすめ順
- 応募形態
良い点面接
- 投稿者：
- 営業
- 正社員
- 20代
- 男性
- 役職なし
- 退職済み
- 新卒入社
- 2018年頃
投稿日：
第一次試験はインターネットで教養テストを行います。教養テストで良い得点を取れば、第一次試験合格して第二次試験に進み内定に近づきます。第二次試験では最初に志望動機が聞かれます。試験官にささる志望動機を伝えることが出来れば高評価を得られます。この会社は接客業なので接客業のアルバイトが経過がある人にはかなり有利です。部活動経験も聞かれます。この仕事は体力が必要になるので運動部出身はかなり有利になります。面接で笑顔というのも好印象になります。接客業の基本は笑顔ですから。ことば使いも丁寧だったらなお良い。
不満な点面接
- 投稿者：
- 営業
- 正社員
- 20代
- 男性
- 役職なし
- 退職済み
- 新卒入社
- 2018年頃
投稿日：
第一次試験は、教養テストなので頭良くないといけません。大学で勉強してない人は不利です。運動部に入っていない人には相当不利です。試験官は、体力ある人を求められているのです。この仕事は体力が必要ですから。
関連する会社を探す
総合満足度が高い会社ランキング
株式会社ポルテ金沢の質問・相談
会社をフォローする
新着クチコミや新着Q&Aなどの
最新情報をメールで受け取れます！
株式会社ポルテ金沢を
フォローする※Yahoo! JAPAN IDでのログインが必要です
※マイページの配信設定内の「 フォロー中企業の新着情報 」の設定をオンにしてお使いください
採用ご担当者さま向け
低コストで欲しい人材を獲得できるマッチングサービスをご利用いただけます（固定費0円）
詳しく見る株式会社ポルテ金沢をフォローしました
企業の最新情報をメールでお知らせします
あなたにおすすめの会社をフォローしてみませんか？
※求人情報の検索は株式会社スタンバイが提供する求人検索エンジン「スタンバイ」となります。