アオヤギ株式会社のクチコミ・会社評価（2件）
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良い点ワークライフバランス
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- オペレーター
- 正社員
- 40代
- 男性
- 課長
- 現職
- 新卒入社
- 既婚
- 2020年頃
投稿日：
有給休暇は社員の権利という概念が一昔前までは上司の判断で決まっていたが昨今は取りやすくなってきた。そもそも会社が決めることではないので当たり前の話し。リフレッシュ休暇２日、アニバーサリー休暇１日など、有給休暇を取得しやすい制度もいくつかあり。夏休みや正月休み制度などもあるとよい。 フレックスタイム制ではないが、時差出勤で朝の通勤感染対策は実施している。 平日や土曜の出勤を在宅勤務で行うこともやっている。
不満な点ワークライフバランス
- 投稿者：
- オペレーター
- 正社員
- 40代
- 男性
- 課長
- 現職
- 新卒入社
- 既婚
- 2020年頃
投稿日：
下請け企業でもあるので、年末や年度末の3月などは得意先の予算消化での案件が多数舞い込んできて繁忙期集中型になり残業が増え業務過多になることもしばしば。経営陣のフォローもなく、現場判断で仕事を納期内に処理することでてんてこ舞いになる。仕事はあるのに経営から残業するな、減らせの声で板挟み、疲労困憊＆ストレス増大。 赤字部署は仕事少なく定時退社、忙しい部署は毎日残業で夕方以降の予定立てれず。全社協力体制が全く見えないところが現状。
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