株式会社オッジ・インターナショナルのクチコミ・会社評価（15件）
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良い点仕事内容
- 投稿者：
- 販売
- その他の非正社員
- 30代
- 女性
- 退職済み
- 2017年頃
投稿日：
百貨店内の店舗での接客販売でした。 暑い寒いなどはなく、シフト制で残業もほとんどなかったです。 お客様の顔と名前とサイズなど以外にも、好みや人間関係なども把握して接客をする必要があり、接客技術を学ぶことができました。
良い点退職検討理由
- 投稿者：
- 接客
- その他の非正社員
- 20代
- 女性
- 退職済み
- 2016年頃
投稿日：
1年ごとの契約雇用だったため、その先のキャリアを見据えやすい環境であった。契約社員といえど切られることはなく、長期で働く前提で雇用してもらえる点は安心感があった。 基本給が低いためこの点は良し悪しではあったが、店長など管理する立場でなければ残業はなし。立ち仕事に慣れてしまえばワークライフバランスは悪くない環境。
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不満な点退職検討理由
- 投稿者：
- 接客
- その他の非正社員
- 20代
- 女性
- 退職済み
- 2016年頃
投稿日：
職種転換、正社員登用はなし。固定給、ボーナスなし、制服も社割適用だがなかなかの価格で、毎月手元に入るお金は微々たるものでした。実家暮らしなら問題ないが、一人暮らしでは将来を考えられないほどの生活が続き、長くは続けられない環境であると判断し退職を決意した。働いているスタッフは既婚もしくは実家暮らしばかりでした。また、店舗によっては、動いてないと物足りない人には苦痛です。接客業たるもの、接客の機会がなければ業務が発生しません。しかし、平日はおろか土日祝でさえ、フロアが閑散としていて接客すらできない日があります。
不満な点仕事内容
- 投稿者：
- 販売
- その他の非正社員
- 30代
- 女性
- 退職済み
- 2017年頃
投稿日：
アパレルなので、社販が効くとはいえ、好みではない服を毎シーズン買う必要がありました。ただし、最新のもので揃える必要はなく、以前のシーズンのものも着用可能だったことはよかったです。
良い点女性の活躍・働きやすさ
- 投稿者：
- 販売
- 正社員
- 30代
- 回答しない
- 役職なし
- 退職済み
- 中途入社
- 既婚
- 2020年頃
投稿日：
女性ばかりの職場なので悩みは相談しやすいかもしれない。男性はまず居ない。産前は店によってはゆっくり休憩を取らせてくれたりする。
良い点成長・働きがい・キャリア
- 投稿者：
- 販売
- その他の非正社員
- 30代
- 女性
- 退職済み
- 2017年頃
投稿日：
薄利多売ではなく、お客様としっかりお話しして、コミュニケーションを取ることでニーズを引き出してオススメすることが必要だったので、接客スキルを身につけることができました。
良い点仕事内容
- 投稿者：
- 販売
- 正社員
- 30代
- 回答しない
- 役職なし
- 退職済み
- 中途入社
- 既婚
- 2020年頃
投稿日：
お客様と話しながら商品を勧め購入に至るまでのやりがいはある。接客スキルがかなり身につく。高級ブランドの洋服に触れられる。
人材サービス業界の求人
不満な点年収・給与制度・待遇
- 投稿者：
- 販売
- 正社員
- 30代
- 回答しない
- 役職なし
- 退職済み
- 中途入社
- 既婚
- 2020年頃
投稿日：
昇級がまずない。ずっと同じ役職で、給与が上がることはまずない。育休などもあるがあまり充実しているとは言えない
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会社概要
- 業界
- 人材
- 本店所在地
- 大阪府大阪市中央区備後町３丁目１番６号
- 従業員数
- 720人
- 代表者名
- 辰己貴義
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