六花亭商事株式会社の
クチコミ・会社評価
仕事内容
投稿日:
接客、販売、清掃、品出し、商品管理など。 お客様に商品をお勧めし、購入してもらえたときや、お得意様から指名していただけた時、お礼を言ってもらえた時にやりがいを感じます。
年収・給与制度・待遇
投稿日:
不満な点 ・シフトの自由度がない。限られた人数で回さなきゃいけないので、土日希望や連休希望は基本言えませんでした。冠婚葬祭や子供がいる方の学校関連行事はみとめられますが。 ・年次有給休暇が勝手に使われる。シフト希望に一切有給希望を書いてないにも関わらず勝手に出来上がったシフトに月4回も有給が使われた。何故か、、会社が掲げる「有給100%取得」が大きな要因。年間に与えられる日数が10日や20日と決められていたら、年度末までに全て使い切らなくてはならず、そこには本人の意思希望は反映されず店長が勝手にシフトを作る際に消化しなければならない日数を使うからだ。明らかに労働基準違反。
成長・働きがい・キャリア
投稿日:
まともな教育制度がないので、最低限の常識を知らない人が多い。が、それを問題だと思っていないので、改善される雰囲気もない。
ワークライフバランス
平均有給取得率
100.0%
残業時間
5.0時間
投稿日:
GW、お盆、年末年始など一般的な人が休める日は絶対に希望は聞いてもらえない。土日祝も基本的に嫌がられる。 休日も頻繁に変えられるが、ほぼ強制なので拒否できない
関連つぶやき
六花亭商事株式会社の
新着求人などの最新情報がメールで届きます!
ここ数か月で、社員数が増えてきたので、出社すると部署ごとに割り当てられている座席が足りないこ…続きを見る
入社前:大前提として私はこの会社を志望していなかったです。ですが両親、学校の先生から促され受…続きを見る
産休や育休は普通に取れるようで、休んでいる方はいました。 復職後に降給等はないようです。同…続きを見る
入社する際に、地域正社員と一般の社員を選ぶことができ、1年目から月二万円程度の給与差が生じる…続きを見る
中途採用の調理師は、自由度は非常に高いです。勤務していた施設は店舗責任者が若い栄養士だったの…続きを見る
歴の長いパートさんが多い店舗では、新人社員として立場だけは上だが知識は浅い存在としては、指示…続きを見る
会社概要
新着クチコミや新着Q&Aなどの
最新情報をメールで受け取れます!
現在機能改善のため一時停止しております。
再開の時期が決まりましたら改めてお知らせいたします。
六花亭商事株式会社を
フォローする※Yahoo! JAPAN IDでのログインが必要です
※マイページの配信設定内の「 フォロー中企業の新着情報 」の設定をオンにしてお使いください
低コストで欲しい人材を獲得できるマッチングサービスをご利用いただけます(固定費0円)
詳しく見る企業の最新情報をメールでお知らせします
あなたにおすすめの会社をフォローしてみませんか?
※求人情報の検索は株式会社スタンバイが提供する求人検索エンジン「スタンバイ」となります。