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事務補助業務をしています。わからないことがあればすぐに聞ける環境が整っており、人間関係もとても良好です。基本的にみんなもくもくと業務に取り組む様な職場ですが、空気が悪い時は一才なく、仕事に関するコミュニケーションはとても円滑です。また、仕事は基本的にメールやエクセル、ワードやシステムを主としたパソコンでの業務がほとんどなので、過剰に人と接することはなく、心的側面で非常に楽だと感じる事がおおいです。
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別の部署の話。コロナ禍でテレワークが導入された時、ある上司がローテーションを決めていたが、自分よりも頭の良い部下のテレワークの頻度をあからさまに増やし、現場の仕事を覚えさせないようにしていた。この部署は女性が多く、できる人への妬みや嫉妬や嫌がらせが異常なのが広くしられている。頭の良かった部下は任期満了で退職したが、見ていると、自分を持ち上げてくれる部下を可愛がる上司なので、早々に退職して良かったと思う。
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不満な点は殆ど見つかりません。私は次の職へのステップとしてここの職場を選びましたが、仕事内容は基本的に定められており、突発的なトラブルなどはほぼ起きないので、臨機応変力はあまり身につかないかもしれません。私自身はたんたんと作業することが好きなので苦痛ではありませんが、こういう業務が辛く感じる方ももしかするもいるのかもしれません。
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大学病院ならではの、最新装置や検査など他の病院では行ってないようなことをやっている点ではやりがいがある。興味がある人は、日常業務以外に、研究活動を行い、学会発表などをすることができる。また、学会発表でとどまらず、論文の執筆も可能である。全国的にも有名な先生方と一緒に仕事ができ、病気の患者様に最善の検査や治療を行うことに携わることができる。人間関係は良好な職場だと思うので、長く働く人が多い。
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女性でも部長、課長職になる人が増えていて、既婚女性も育児休業を取りやすい環境です。職場によっては女性の人数のほうが多い場合もあります。露骨ないじめなどもありません。本人の意欲を尊重してくれます。毎年必ずストレスチェック制度もあります。
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良いのか悪いのか、他人に興味がないのか、マイペースに仕事をしている人が多く、人の目を気にする必要があまり無い。元公務員なだけあって、変わっている人が多いが、周りに無関心な人が多いため、自分が他人にどのように見られているか気にしなくて済む。 また頑張っても頑張らなくても評価が変わらないので、それを気楽ととれるかもしれない。 そしてみなし公務員のため、安定している点は、このご時世ポイントが高い。福利厚生が厚い。
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大学の設備は押し並べて古く、キャンパスの雰囲気はかなり暗い。大学事務の職員は慢性的な人手不足に陥っており、業務の遅延やミスが頻発している。また、病気による長期療養中の事務職員が非常に多く、職場に何か重要な問題があるのだろうと思う。また、古いやり方にこだわる、新しいシステムを導入しようとしないなどの欠点もある。例えば紙での作業や、内線での連絡などが未だに多い。
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採用されると、まず非常勤職員として雇われる。非常勤職員から正規職員になることができるが、いつ正規職員に上がることができるかはわからない。給与面でも、日給と月給と違い、非常勤職員の期間が長いと不利な点が多い。非常勤職員と正規職員で同じ内容の仕事をしているのに、給与や福利厚生などに差があると、働くことに対するモチベーションを保つことが難しくなる。
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正社員、非正規雇用に関わらず、リモートワークの制度は確率していて、特殊な...
所属先にもよるが、同じ仕事をしている人がいないので、基本的には業務過多となっても他の人と分担…続きを見る
施設はきれいで清潔感がある。 ロッカーにシャワー完備。 大学病院なのでバリバリ系が多く厳…続きを見る
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