- 解決済み
親に就職先を知られないことはできますか？ 現在採用内定を頂いており、来年に就職する予定の者です。 内定先が外資系企業なのですが、親は非有名日系大手企業に理解がなく、かなり揉めそうなので、内定を辞退した別の
日系大手企業に入社したと嘘を付き、適当にやり過ごしたいと考えております。 その場合、親に実際に入社する外資系企業の名前を知られないようにするために、どういった対策をすればいいでしょうか？ 現在思いつくものとして、親(サラリーマン)の扶養から外れる際に、親の会社の健康保険組合に予め連絡し、健康保険被扶養者異動届を直接送付して対応してもらうことを考えています。 その際に気をつけるべきこと、及びその他に何か対応することなど、似た経験をされた方がいらっしゃいましたらぜひご教示いただきたいです。 何卒よろしくお願い申し上げます。
ベストアンサー
子が扶養を外れる際に、就職先を記入する用紙は、ありません。 まともな会社・健保組合ならばね。 例えば、協会けんぽ（全国健康保険協会）の被扶養者(異動)届 https://www.nenkin.go.jp/service/kounen/kenpo-todoke/hihokensha/20141224.files/01.pdf でも、【⑮理由】欄で ２. 就職 に〇を付けるのみです。 基本的に、扶養に入る（被扶養者と認定される）際には、あれこれの証明を求めますが、抜ける（被扶養者でなくなる）際は何も求めないのが普通です。
その他の回答（1件）
扶養から外れるタイミングで親にはバレるのでは無いでしょうか。 そもそも有名とかって言うのは本人に知識があるかないかなので、知らないからダメ！ というのは意味がわからないですね。ちゃんとどんな会社か見せて納得してもらった方が良いと思います。 親だってあなたを苦労してここまで育てたんだから、今まで育てたくれた人に対して騙すような真似をする必要もないのでは？
回答日2020/04/30 21:38:21参考になる0ありがとう0感動した0おもしろい0
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