パート勤務ですが、全国健康保険協会の被保険者(本人)です。8月8日から9月2日まで病気のため仕事を休みました。お盆休みがあったため、日数としては16日間です。この場合傷病手当の申請をすることはできますか?出来るとしたら、どこにどの様な書類を提出すればよいのでしょうか?会社の総務課に相談しようと思っているのですが、何もわからないので、どの様に話をすすめていけばよいでしょうか?ご存知の方、よろしくお願いします。
会社経由でないと申請はできませんので、まず担当部署へ病欠期間について傷病手当金の申請を依頼して申請用紙をもらい、病院で病欠期間8/8~9/2の記載をしてもらいましょう。 あとは会社で申請してくれますので、会社の指示に従ってください。
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