- 解決済み
たまに、「障がい年金受給者は 働いちゃダメ」とかいうトンチンカン な回答があるのですが、年収1億でも 障がい年金は貰えますし、20歳前傷病 なら、360万で半額、462万で全額
(停止) とちゃんと基準があります。 障がい年金貰いながら正社員しても バリバリしても何も問題ないですよね？ 日本年金機構は問題ないと言ってました。 就活なうです(笑) 病院のソーシャルワーカーは、 障害年金を貰いながら、正社員 されてる方は沢山います。 是非目指して下さい。 と仰っていました。 精神です。回答お願いします m(_ _)m
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障害基礎年金2です。 20歳前傷病です。 一般雇用年収350で通過してますよ。 診断書と一緒に出す困りごとや過去の生活などの記載欄を読むとわかるのですが、 いかに生活に困りごとを抱えてるか、仕事上でしんどいこと、過去に障害を理由に大変だったとなどを書く欄があり、 年収より、日々いかに困っているかではないかと個人的には考えてます。 更新何回かしましたが、特に問題なく通ってます。 医師の診断書次第だと思います。 就活頑張ってください。
回答日2024/01/22 06:33:04参考になる0ありがとう0感動した0おもしろい0理解ある医者と巡り合うかは運に思います。 年金が2級３級、非該当になっても、恨まない事は必要に思います。 ※医者や年金事務所の判断なので。
回答日2024/01/20 10:28:42参考になる1ありがとう0感動した0おもしろい0精神以外の障害であればその通りです。 精神障害の場合は働いていればだめという事はありませんが、就労状況も認定や更新の時に考慮されます。 特に援助も受けず、普通の業務に安定して従事していて、職場での意思疎通等も問題なければ障害等級に該当するとされない可能性があります。
回答日2024/01/18 17:49:22参考になる4ありがとう2感動した1おもしろい0
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