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大分県投稿者別の社員クチコミ

投稿日:

投稿者プロフィール

職種・役職
事務/主幹
雇用形態
正社員
年代
40代
性別
男性
在籍状況
現職
入社形態
新卒入社

投稿者の年収・給与

昇給頻度
1年に1回

投稿者によるクチコミ

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子供を持つ場合、若い時に結婚、出産をしないと、部下を持つ段階でまだ子育て...

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県の中枢を担う忙しい人事や財政といった職場では、正直ワークライフバランス...

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評価にとって給与の上り幅に差があるが、正直、年間数万円の差しか生じていな...

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テレワークが制度してあるが、仕事自体が紙決裁を前提としており、上司自体が...

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短時間でも休みがとれるので、家庭と仕事の両立はできる。また女性も増えてお...

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オフィス環境は最悪。冷暖房は時間外は稼働しないため、暑いなかの仕事は非常...

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色んな仕事があり、行政しかできない仕事もあるため、県庁は予算規模も大きく...

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女性が多く、身分が安定しているため、民間企業に比べれば格段安心して、仕事...

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成長という面では期待できない。新しい観点をいれた研修制度がない。具体的に...

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県内で見れば待遇面は非常に良いと思うが、民間の一流企業などと比較すれば、...

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時代の流れを受けてワークライフバランスに配慮せざるをえなくなっている。プ...

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若い人が増えており、逆に昔に比べて若い人に組織としても配慮している面が増...

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人事評価がよくわからない。猛烈に働く印象がなかったり、地味なしごとはアピ...

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役所のなかでしか通じない能力しかソダタナイ。研修はあるが、昔のままで、意...

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仕事をする人としない人との給与面での差が少ない。年功序列の制度。能力がな...

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不満な点副業

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公務員のため、副業は禁止されている。ある意味、副業で通じる能力が備わって...

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大分県の就職・転職に役立つ情報として、大分県の社員・元社員による投稿者の属性詳細や年収情報を掲載:事務/正社員/40代/男性/主幹/現職/新卒入社/2022年頃の話/投稿日:2022/08/10。企業分析や採用の調査としてご活用いただけます。

大分県ワークライフバランス

平均有給取得率
59.0%
平均残業時間
12.5時間

テレワーク・リモートワーク(正社員)

制度なし

社員の副業(正社員)

制度なし

大分県質問・相談

    • 解決済み

    大分県大分市の消防士の給料明細は今はパソコンでしか見れなくて、プリントしようとすると文字化けしてしまう。他の職員の人達は誰も奥さん達に...

    質問日
    2014/12/21
    解決日
    2014/12/24
    回答数
    1
    • 解決済み

    看護師 求人転職サイトで募集しているナース求人を利用して就職活動をしていきたいと思ってます。 准看護師の37歳の女性ですが、大分県の...

    質問日
    2012/11/05
    解決日
    2012/11/05
    回答数
    1
    • 解決済み

    18歳女フリーターです。 今、大分県別府に移住するためバイトでお金貯めてます。将来、別府の町や観光地を活性化させる仕事がしたいです。...

    質問日
    2012/11/28
    解決日
    2012/12/13
    回答数
    1

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