さいたま地方検察庁クチコミ・会社評価(14件)

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不満な点仕事内容

  • 投稿者:
  • 事務
  • 正社員
  • 男性
  • 専門官
  • 現職
  • 新卒入社
  • 2020年頃

投稿日:

検事とは異なり、検察事務官の仕事は裏方で市民との距離も遠く、仕事を通じてやりがいを感じられた事は全くと言うほどなかった。何年仕事をやっても経験を積んでも、民間企業で働いている人と同じようなスキルが身に付く事は無く後で後悔することになる。

不満な点仕事内容

  • 投稿者:
  • 事務
  • 正社員
  • 20代
  • 女性
  • 役職なし
  • 現職
  • 新卒入社
  • 2022年頃

投稿日:

休暇の消化などを積極的にするよう言われるが、仕事量や人員的にとれない部署もあるため休暇がとれなくないが、あまり消化はできないかもしれない。

求人をチェック

  • 投稿者:
  • 事務
  • 正社員
  • 男性
  • 専門官
  • 現職
  • 新卒入社
  • 2020年頃

投稿日:

職員のレベルは低く、とても公務員試験に通ったとは思えないような人物がかなりいる。こんなレベルの人たちが税金で飯を食いながら行政の仕事をしていると考えるとやるせない。理想と現実の差があまりにも大きすぎる。

  • 投稿者:
  • 事務
  • 正社員
  • 20代
  • 女性
  • 役職なし
  • 現職
  • 新卒入社
  • 2022年頃

投稿日:

休暇については、部署にもよりますが、自分の担当している仕事が滞らず、かつ他の人の負担が多くない日や人員不足にならないよう配慮してとる。

  • 投稿者:
  • 事務
  • 正社員
  • 20代
  • 女性
  • 役職なし
  • 現職
  • 新卒入社
  • 2022年頃

投稿日:

育児休暇や介護休暇等は積極的に利用するようにと上司から言われるため、必要な日数は男性でもとりやすい環境ではあると思います。

良い点仕事内容

  • 投稿者:
  • 事務
  • 正社員
  • 20代
  • 女性
  • 役職なし
  • 現職
  • 新卒入社
  • 2022年頃

投稿日:

直接的に人々の生活に役立ってることは伝わりにくい仕事ですが、扱っている内容は間接的に人々の生活を守る仕事なのでやりがいがあります。

  • 投稿者:
  • 事務
  • 正社員
  • 20代
  • 女性
  • 役職なし
  • 現職
  • 新卒入社
  • 2022年頃

投稿日:

職場の人は皆優しく、仕事についてわからないところは、条文を確認して丁寧に説明してくれるため、わからないまま業務に当たることはなくなる。

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不満な点職場の雰囲気

  • 投稿者:
  • 事務
  • 正社員
  • 20代
  • 女性
  • 役職なし
  • 現職
  • 新卒入社
  • 2022年頃

投稿日:

設備については、新しいものを欲しいと思っても予算の関係もあり、すぐに対応してもらうことは基本難しい。自分たちで工夫している。

  • 投稿者:
  • 事務
  • 正社員
  • 男性
  • 専門官
  • 現職
  • 新卒入社
  • 2020年頃

投稿日:

あまり良いところはない。思い浮かばない。信じられないかもしれないけど、こ...

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不満な点職場の雰囲気

  • 投稿者:
  • 事務
  • 正社員
  • 男性
  • 専門官
  • 現職
  • 新卒入社
  • 2020年頃

投稿日:

プロ意識が低く総じて職員のレベルは低いほう。民間企業であれば使い物になら...

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  • 投稿者:
  • 事務
  • 正社員
  • 男性
  • 専門官
  • 現職
  • 新卒入社
  • 2020年頃

投稿日:

公務員なので給料や福利厚生はそこそこしっかりしており特段不満は無い。仕事...

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  • 投稿者:
  • 事務
  • 正社員
  • 男性
  • 専門官
  • 現職
  • 新卒入社
  • 2020年頃

投稿日:

一応、人事評価制度は存在するがほとんど意味は無い。もともとなくて行政改革...

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  • 投稿者:
  • 事務
  • 正社員
  • 男性
  • 専門官
  • 現職
  • 新卒入社
  • 2020年頃

投稿日:

検察事務官に関して言えば、何年仕事をやっても経験を積んでもスキルは身につ...

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  • 投稿者:
  • 事務
  • 正社員
  • 男性
  • 専門官
  • 現職
  • 新卒入社
  • 2020年頃

投稿日:

正義と言う言葉に惹かれて入社した。単に利益を追い求めるのではなく良心に従...

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  • 業界
    公務
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