沖縄県のクチコミ・会社評価
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良い点職場の雰囲気
投稿日：
職場のスタッフはみんな気心の知れた方たちばかりなので、とても雰囲気は良いと思います。気になる事なども直接伝えたりしても、関係性が悪くなることはありません。 お互いの業務でカバーできるところは協力しています。 大変な仕事内容ですが、スタッフの関係性がよいため働けるんだと思います。以前より職場の設備も整ってきています。要望も通ることが多くなりました。 若手から中堅、ベテランのスタッフと幅広い年代のスタッフが在籍しているので、私はとても良いと思います。
良い点仕事内容
投稿日：
仕事内容は主に患者さんのバイタル測定、薬剤投与、管理、日々のケア、検査など多岐に渡ります。高齢である場合には転院先の病院や施設のスタッフ、ケアマネージャー、時には市役所の担当者などとカンファレンスを、行うことも多々あります。 時には生活が困窮して医療が受けられない場合の、手続きの申請、連絡なども看護以外の場面での調整も多いです。 医療の分野では特にチーム医療に力を入れているので、チームが一つになって患者さんをより良い方向に向かっていこうという関わりが大事だと思います。
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良い点仕事内容
投稿日：
普段の業務内容は、患者のバイタル測定、ケア、薬剤投与、その管理です。また、検査の案内、採血、点滴の管理を行います。 高齢者の退院支援のため、患者家族、ケアマネ、施設担当者、主治医、市役所担当者と連携しカンファレンスを行います。入院中のことだけではなく、退院後の生活も視野にいれて対応しています。なので多くの知識や技術、対応できる能力は必須です。記録の記載だったり、書類提出など、事務的な作業も多いです。
不満な点仕事内容
投稿日：
かなり幅広い内容の業務を行いますので、知識だったりを習得するのはとても大変です。難しい手技や薬剤投与もあるので緊張感もあります。また急変のときにはかなり帰る時間が遅くなることもあります。緊張感は常に持って仕事しているので、かなりぐったりします。なので体力がないときついかもしれません。みんなで協力しているので、なんとななってる感じです。
不満な点職場の雰囲気
投稿日：
職場の雰囲気は部署によってかなりばらつきはあると思います。思ったよりも違うと感じることがあると思いますが、お互いで協力し合う体制を少しでも整えていくことは大切かと思います。チームで協力し合う体制がないと、厳しい職種だと思いますので、よく話し合うことも大事です。
良い点年収・給与制度・待遇
投稿日：
年収は比較的県内の他の病院や施設に比べてもらっているほうなのかと思います。 休日手当、特に祝日手当の額は多いので、若い方は希望する方も多いです。あとは病休でも手当が出るのは県だからだと思います。その辺の体制はしっかり整っており 、総務課も対応してくれます。5年目あたりから、全体的な給与のベースは上がったように感じます。あとはボーナスはきちんと2回6月と12月にあります。また、コロナ病棟で直接対応するスタッフは、手当は出るので、月に10万くらいは給与が上がると思います。
良い点仕事内容
投稿日：
残業をしないように課長等が定時で帰るように呼びかけている。 ３年ごとに人事異動があり、色々な仕事を経験できる。 割と休暇をとりやすい環境だと思う。 幅広い仕事、色々な場所に職場があるので、離島で勤務したりすることもあり、貴重な経験ができ る。 給料が高いとかではないが、仕事がなくなる心配もあまりなく、安定した職場ではあると思う。 コロナ禍以降特に、出張とかはあまりないので、移動の準備とかに時間を取られることはない。
公務業界の求人
不満な点仕事内容
投稿日：
繁忙期は残業しないと仕事が終わらないこともある。 ３年ごとの人事異動があるので、一つの仕事を極めることがやりにくい。 人事異動によっては、自分に合わない職場で働かなくてはいけないこともある。周りの職員との相性が合わなかったりするということも聞いたりする。 部署によっては時間外勤務が多く、夜遅くまで働 いているところもある。
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