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学校法人聖路加国際大学及び聖路加国際病院の経営マネジメント職における新卒向け就職説明会は、2024年度の3月頃に行われたと記憶しております。具体的な説明会の内容としては、法人及び病院における事務業務の説明、先輩社員による業務の具体的な説明、チャットを用いた質問会があったと記憶しております。質問時間を多く取ってくださっており、すべての就活の質問に的確に回答していた点がこの説明会においてとても優れた点であったと思います。
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職場の雰囲気は各病棟によって異なります。 救急や小児科、外科はとても忙しいためピリ付きも他の病棟とは異なり厳しいと感じる方もいるため辞めていく職員や移動届を出している方もいました。環境的には良くも悪くもなく私は働きやすい職場だと思います。 病棟は基本20代〜30代の若い方が多く(2交代のため夜勤は体力のある若い方たちに)フレッシュな感じがしました。
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職場環境が過酷であり、復職への不安は個々の努力に任されているため、あまり組織的なサポートはない印象。また、入社して数年の若い社員は、知識技術の研鑽が優先される面もあるため、妊娠、子育てをすることが、現実的には憚られるという声もある。
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研修が充実していて、自発的に学ぼうという姿勢の看護師が多かったように感じます。 また、キャリアラダーもしっかりしていて、自己成長を感じることもできます。 看護理念にもあるよう、患者の個別性を大切にしており、全室個室ならではの寄り添った看護の提供が出来、とてもいい経験になりました。看護師だけでなく全医療職種が患者さんを第1に考えてケアしている点も良かったと思います。 患者さんも聖路加の看護を求めて入院される方が多かったです。 外科内科混合病棟勤務のため、たくさんの症例に携わることができ、転職先でもその知識や経験を活かすことが出来ています。
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他の総合病院でもそうだと思いますが残業が多いです。勤務時間終えてから記録を書き始めることなんてザラにあります。また、時間外の勉強会や委員会が多くあります。 また、仕事内容もとてもハードです。上記で日勤の受け持ち人数に触れましたが夜勤はどうしても人数が多くなります。外科系の病棟ですと1人で15人くらいどこの科も受け持っているように感じました。(内科系はそれより少ないですが夜通し続く抗がん剤や輸血などがあります)
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最近のニュースで物騒な事件が多いことを話しているうちに地下鉄サリンの話になりそこから歴史ある病院であると色々と話を聞かされた。 体力には自信があるかを聞かれ、それによっては夜勤のある病棟に配属される。
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教育および医療の現場のため基本的にリモートワークできる性質にない事務部門...
所属先にもよるが、同じ仕事をしている人がいないので、基本的には業務過多となっても他の人と分担…続きを見る
施設はきれいで清潔感がある。 ロッカーにシャワー完備。 大学病院なのでバリバリ系が多く厳…続きを見る
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