一宮市の
クチコミ・会社評価
仕事内容
投稿日:
子どもと毎日コミュニケーションして楽しめるのならば、まずオススメする。子どものためにがんばることができ、安らぎも感じられると思う。少しずつだが、子どもの成長を感じられるところに一番のやり甲斐を感じた。職員同士で上手く連携が取れた時も充実感があった。
年収・給与制度・待遇
平均年収
(当社調べ)
546万円(回答者数286人)
投稿日:
給与、賞与等が、安定している。 有給休暇も、取りやすく、福利厚生に関して、宿泊した場合、家族一人、2500円補助金を受け取れる。 公務員なので年功序列で昇給し、賞与もきちんと2回出ますので、安定しているという面では不安はありません。 リストラが、無いので、職員のやる気と能力を高め、組織全体を活性化していくことをめざすものが、多いです。
成長・働きがい・キャリア
投稿日:
研修内容は大したことないので、自ら進んで学習して、業務で役立つ知識や技術を身につける必要がある。 OJTの意味を履き違えているので、自ら学ぶ意識が必須。 課長補佐の研修で、民間の1年目の研修でやるような内容の研修が行われるので、民間からの転職者にはほぼ無意味。
ワークライフバランス
平均有給取得率
38.3%
残業時間
21.8時間
投稿日:
仕事が第一 プライベートは仕事に支障がなければ良し。 連休中でも電話があり、出られないと怒り出し、職場にいるスタッフに八つ当たりするため、休みだからと気が抜けない。 連休中でも突然出勤要請があり、出勤できないと返答すると「あなたしか仕事できる人いないのに、どーすればいい」と責められるため、連休でもいつ呼び出されるかと思うと予定が入れられない。 そのくせ、上司は緊急の電話をしても出ない。「自宅に戻ったらOFFだから」と平気で言う。 休みは上司から頂くもので、平社員は上司から有難く感謝して受け取るモノという、社畜精神が染み付いている。
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