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さまざまな会社を担当できること、かつ、会社の最近ある立場の方と専門職の人間として若いうちからやりとり出来るのは非常に良い経験だと思います。特に若手にとっては成長機会に恵まれた職場と言えると思います。また、研修機会も充実しており、人がすべての会社だということを実感できます。
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税務コンサルタントとして非常に密度の濃い経験が積めます。さまざまな会社、プロジェクトを担当できるため、業界の知識も付けることができます。また、ルーチンが少ないため、新しい物事にチャレンジしたい人にとってもおすすめです。
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税理士法人としては極めて大組織なため、それがゆえに間接的、管理的な仕事が多く感じます。企業の規模の割に管理系のシステムが極めて脆弱で、マニュアルに頼る部分が多く見受けられます。
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マネージャー以上の職位になると女性の比率が格段に少ない。管理側は業務量がかなり多いようなので、家庭があると難しいのかもしれない。
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他の税理士法人と比較して、給与面では優遇されているように感じる。また、実力があれば年齢に関係なく昇級することが可能のようだ。
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専門職のため、資格さえあれば女性も平等に評価される環境があります。実際に女性比率も高く、結婚、出産などを経ても、たくさんの活躍される女性がいます。
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住宅手当やリモートワーク手当等の手当などはほぼない。給与が少なくないので、自分でなんとかしろということだろうと感じる。
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育休、産休を取っている方が多く、そこから復職される方がたくさんいる。特に男女の差なく仕事はもらえていると感じる。
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