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面接時の担当者は直前で面接時間の変更があったり、結局採用なのか不採用なのかもよく分からない説明のまま終了。結局採用してもらったが就業開始日も延期になったりと、本当に就業が開始されるのかとても不安な思いをしました。就業開始後1ヶ月間入社に関する書類の連絡も全くなく会社の業績は急速に伸ばしている様子でしたが内部での雇用関係や事務連携などは取れていないと感じ度々不安な思いをしました。退職時も、有期雇用満了での退職だったにも関わらず退職届の提出を求められました。アルバイト雇用でも社員扱いとなるので退職届けが必要と言われ(契約書にこの文言が記載されていましたが、そもそもこのようなことが書かれている事自体意味不明)そんな経験はこれまでなかったので退職後も、専用ソフト(業務連絡用)からの削除を会社が当然やってくれるものだと思っていたが約1ヶ月経過したあともまだ残っておりよく分からない会社だという印象です。
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各業界から優秀な人材が集まっていることで、お互いに切磋琢磨し成長できる環境が整えられている。 自分の業務での成果が会社の発展に繋がっていることも実感でき、日々の生活に充実感を感じることができる。 また自分で特化したい領域の業務に携わることも可能で、将来のビジョンという点に関しては大きな希望を抱くことができる。
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成長:わずか1年の間に、IS、FS、仕組み作りからマネジメントまで幅広い業務をスピード感をもって経験可能。小規模な組織ながら、国内トップクラスの人材が集まっているため、身近で高品質のビジネスキルを学びながら成長可能。 働きがい:自らの貢献が会社の収益へ直結していることを日々、1商談、1アポイントごとに感じることができる。 キャリア開発:営業力をはじめとした高いビジネススキルを持つ人材となれることはもちろん、若くしてマネジメント層となれることはキャリア開発の観点において非常に価値がある。
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最速で営業力をつけることができる環境が用意されている。キーエンスをはじめとし、各業界のトップセールスが集まっているため営業としてのノウハウを数多く教えてもらうことができる。現在は少数精鋭で経営をしているため、個人の裁量権が大きく、チャレンジしたいことには全て挑戦することができ、フォロー環境も整っている。
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社員全員が若いこともあり、活気にあふれている環境です。自身が望めば必然的に成長できる環境が用意されているため若くして成長したい方にはおすすめです。加えて、会社全体として同じ視座で仕事ができるので協調性がある社風だと感じています。教育制度や研修制度についても最善のものを取り入れ創業1期目から新卒採用を実施しているので環境が整っていると感じてます。
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クライアントの営業課題を解決するために実際に代わりになって販売をしたり、 戦略立て等が業務内容です。 早期に裁量権のある仕事につけて、任せてもらえる領域も広く、 いち早く成長できる環境に身を置けている実感がある。 クライアントとのコンタクトが密なので先方の関係性も深くなり、やりがいを感じます。
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元キーエンストップセールスの営業ノウハウを間近で学ぶことができ、圧倒的スピードで成長することができる。営業における小手先のテクニックではなく、時間の使い方から顧客に対する接し方、考え方など営業における全てを最高水準で学ぶことができる。 また、広報、マーケティング、人事関連等、チャレンジしたい領域で年次関係なく裁量権を持って取り組める環境である。
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キーエンス出身のビジネスマンが多く、女性の割合としてはまだまだ少ないですが、皆生き生きと仕事に励んでいます。 男性社員は、学生時代の運動部を思わせるような熱い雰囲気で、ワンチームで仕事に励む雰囲気があります。女性社員は、細やかな丁寧な対応を活かし、直向きに業務に取り組む方が多いです。
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