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評判・クチコミ
入社理由・入社後ギャップのクチコミ
前職の仕事環境、上司からのパワハラにより新たな環境に行きたく、新規施設立ち上げのために入社を希望する前職の仕事環境、上司からのパワハラにより新たな環境に行きたく、新規施設立ち上げのために入社を希望する...もっと見る
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クチコミ・会社評価
年収・給与制度・待遇
投稿日:
大卒にもかかわらず高卒の基本給から始まったり、年功序列と言われて規則とは異なった給与体制だったので??となった。 確認してもうまく丸め込まれた言い訳を並べられて結局変わらず。 入社して五年以上は経っているのに入社したての新卒より給与が少ないので納得できない。
成長・働きがい・キャリア
投稿日:
新人教育担当者の業務過多により、指導時間の格差がある 内部研修に関しては毎年内容が同じ。開催する上層部の職員は忙しいとはいて入社してからずっと内容が同じなのでやる意味はないかと思われる
関連つぶやき
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