仕事で理不尽に偏る場合みなさんどうしてますか？ 私は現在保育関係の事務職として働いています。 現場は深刻な人手不足で、特に子どもたちがヤンチャなところには人が定着しません。

なので事務所から応援を出す形になっています。 そこの現場では児童から、「デブ！」「ブス！」「こっちくんな！」「死ねや！」など日常的に暴言を吐かれます。 最近は暴言にだけ止まらず、スネを蹴ってくる、水たまりに入って濡れた靴で太ももを蹴ってくる、お腹を殴ってくるなど暴行に近い事もされます。 児童同士の喧嘩も多く、女性たちが体を張って止めるので怪我をする先生も出てきました。 もちろん上司もこのことを知っていますが、全然改善する事はありません。 更に、事務の先輩(40代)は上司に、あそこの現場にはもう行けない、メンタルが病む等と言ったらしく、ここ数ヶ月は私のみその現場に行っています。 1日4時間はそこにいて、往復で約1時間近くかかるので、実質事務仕事できるのは3時間程度です。 もちろん終わる訳はなく、ほぼ毎日のように残業しています。 さすがに私からも現場の時間を減らしてほしいという事と、もうあそこの現場はきついという事を伝えたのですが、「新しい人入れるから！」と言われて終了してしまいました。 多分、上司に嫌われてるんだとは思います。 (事務の先輩とは和気藹々と話すのに、私の時はそっけない) だから先輩だけ大事にして、私は辞められても大丈夫ー的な感じなんでしょう。 もう疲れがピークに達して、事務所に戻ってもなかなか仕事に取り掛れません。