過去、一般事務を中心に働いてましたが、子供ができてからはパートで働いてました。 しかし、7歳、4歳、0歳の子を持ち生活していくのに旦那だけの稼ぎでは厳しい状況なため、次は正社員を考えてます。 現在33歳、正直今から正社員狙いは年齢的にも厳しいと思いますが、家族の協力も得ながら頑張るつもりです。 ただ、不安もいっぱいあるわけで…笑。 そこで、本題。 第一生命のセールスレディーってどうなんでしょうか❓ 子育て中のママにも働きやすい環境という面では抜群にいいのですが、ノルマや女性社会という会社的な雰囲気とかもろもろ… 今紹介があり、正直迷ってます… 知り合いの方なんですが、いいことしか言わないし、ノルマも厳しくないからって。 合間をみてウチに帰って家事をやってもいいし、子供の行事や病気の時にも気楽に休めるよと。 ここの人は皆そうやってやってきたんだから大丈夫だょ‼︎ こんないいところはないよ。とも。 どなたか第一生命で働いてる方、働いてた方いましたらアドバイスください。
やめておきなよー。保険の営業はオススメしません… 結局ノルマに追われる日々ですよ(T-T)中には向いてる方もいるでしょうし、「保険の営業は私にとって天職!」って方にも会ったことあるし、素晴らしい営業さんもいるのは事実ですが… 生命保険業界で9年事務やってましたけど、新人さんは辞める方が多かったです。営業に苦情はつきものだし、休日にお客さまから電話あったり、出向いたりもしてますよ? 私なら生保の営業は絶対やりません!事務でもしんどかったですけど。 ちなみにその第○生命で数年事務仕事してました。営業所の事務ではありませんでしたが、事務員さんの話を聞いてると大変そうでしたね(^^;) 事務員の募集(契約社員になりますが)もあるので、そちらも見当されてみては? 正社員探すの大変ですよね。私も33歳、9月に出産予定です。私もまた仕事探さなくてはいけません。お互い頑張りましょうね。 良いお仕事見つかりますように…
生保でなく農協共済やってました。 今、収入がすくないので保険をどう減らすかみなさん考えてますよ。そなに中新規で入ってくれるとは考えられないです。 数週間の強化週間ですら耐えれなくて辞めました。新人は自腹くらないとノルマなんて達成できないですよ。
働きたい会社になっていくためには、マイクロジェスチャーまで読み取れないコミュニケーションも上手に活かしていくことは不可欠です。その中で力強い推進力や変革力を、会...
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