投稿日:
会社に到着して交通費を支給していただいたあと、面接を行った。志望理由、職種、自己PR、ガクチカについて質問された。雑談もあり、終始和やかな雰囲気で面接は進行した。 人柄を見ているのか、自己PRについての質問がとても多く感じた。
投稿日:
親が糖尿病で、この会社は透析液のトップシェアと知ったから。トヨタ自動車株式会社さんと創業年数が同じときいて、歴史があって、安定している会社なのだと知った。トップシェアを持っている会社なだけあって、売上は非常に安定していることも、公開されている決算などで知りました。
投稿日:
ほとんど雑談で進んでいくため準備する必要はないです。志望動機と自己PRは聞かれましたが、深堀も一切ありませんでした。逆質問の時間もありません。私は趣味の旅行の話をかなりしました。おそらくですが、その場で良かった方は面接の後に会社の紹介動画を見て帰ります。
投稿日:
特にありません。人事の方の印象が少し悪かったくらいでしょうか。面接では笑顔でおじさん方と会話することが出来れば大丈夫だと思います。ただ、英語できますと話すと、英語で質問された際は少し焦りました。
投稿日:
基本的に大きく給与が増えることはありません。課長になると大きくあがるようですが、それ以外は何に数千円ずつです。 給与に仕事のがんばりが反映されないため、頑張ってもあがりませんし頑張らなくても下がることはありません。上司に気に入られていれば仕事ができなくても普通にもらえます。
投稿日:
最終面接では逆質問の時間は取られなかった。また志望職種についての質問はなく、配属先は希望とは異なる可能性もあるが大丈夫かという確認のみであった。それ以外では特に不満な点は無い。面接の後に会社のビデオを見せていただいた。
投稿日:
給料は業界内で比較的そこまで多くないとは聞いたが、そこまで気にしていない。一番不安なのは、今後透析液のみでどれだけ生き残れるか、です。どうなるかはわかりませんが、まずは働いてみます。
投稿日:
MRは担当エリアによってはフル出張スタイルになるのでプライベートのバランスはとりにくいと思います。出張中と言っても独身であれば自分の裁量で仕事が出来るので時間を有効に使えると思いますが、結婚出産後は問題かと思います。 女性はほぼ仕事を続けることが出来ませんし、男性は平日は奥様に全ての家事育児を負担してもらわなければなりません。女性のキャリア的にも問題ですが、共働きが主流なこの時代に男性も仕事を続けることが難しい状況だと思います。
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