どうせ大手企業でも出世できず平社員なら公務員並みの給料しか貰えませんし、公務員ならリストラも全国・海外転勤もありません。 なぜ今の就活生には民間企業がこれほどまでに人気なのかわかりません。公務員の何が不満なのでしょうか?選考フローも大抵の公務員試験は筆記試験さえ通れば、後は面接が2回程度あるだけです(大手民間だと面接3〜5回) 皆さんのご意見お願いします。
地方公務員も非正規が多く、狭き門だし国家公務員は更に難易度が高いですかね。 地方公務員も最初は御給金安いです
平社員と公務員だったら、圧倒的に公務員の給料がいいし 年金も三段階で支給されます。 国民年金、厚生年金、プラス公務員専門の年金。 ただ、通常の公務員だとやり甲斐はないかも。 問題が起きても、責任者がいない。 問題が起こることを最も恐れていて、業者にはルールー通りの判断しかしない。 住民から文句を言われると、現地に行って確認することもなく、許可を出すことも。 国家公務員になって、東京で中心の人物となれば、 政治を動かす要因になるし 退職後も、天下りで大きな権力、収入につながる。 でも、入れるのは一部の人だけが選ばれている。 厚生年金のお金が足りないのは、 資産運用と言って、日本全国に厚生年金基金の事務所、宿泊施設、スキー場や遊園地を作ったから。 郵貯のかんぽの宿がまだマシなのは、 郵便局の資産運用の90%以上が、国債だったから。 かんぽの宿は、有名な温泉を中心に展開したから。 厚生年金を無駄なくしようとして、売れるだけ売ろうとしたけど 温泉施設もない大型の宿泊施設が販売できるわけがない。 大手の一般企業の場合、 今後の市場を判断すると、功績が良ければ、賞与、給与が上昇する。 なので、一般企業でも、人気のある部署とそうでない部署もあるわけで。 トヨタ系(トヨタ自動車、デンソー、アイシン、車体などは、優秀な方が多く集まる) 円安でも、自動車企業で売れ行きが伸びていない会社だったら、地元優先か負け組か。 友人(子どもの頃に隣の家)は、自動車デザイナーになりたくて、 公立でももっと高いレベルの会社に行けるけど、市工芸を選択。 市内大曽根の三菱自動車でデザイナーとして働いていたけど 三菱自動車は名古屋から撤退。 三菱自動車からクビになるような扱い。 すでに20年以上前。それ以降は希望の職場は見つからず。 実家に戻って、新聞配達をしています。 希望を叶えても、民間企業(売れ行きが伸びにくい会社)だと、リスクは大きいですよね。 わたしの長男は、PCのクリエーターを目指し、 わが家を事務所にして、新たに会社を起こす際に、わが家のホームページを作ってくれました。 希望の会社はレベルが高く、今の大学卒業の場合、いくつかの会社は受かりましたが、希望の会社からは受け入れてくれず。 名古屋大学か、名古屋大学の院を出ないとチャンスももらえないと 昨年1年間卒業の年を使って名大の院を受験、見事に合格しました。 とはいえ、希望の会社が受け入れてくれるかどうかはわからないけど 今後も頑張っていくことでしょう。 いずれの若者も、公務員になる気はないかと。 嫁の従兄弟は、 長男は、九州電力の社員。 次男は長崎市の公務員になりました。 翌年、北関東大地震が発生。 二人とも、現地に救援活動として駆り出されています。 兄の方は、電機の復旧。 弟は、もっと厳しい環境だと聞きました。 「公務員だったら、』と言う判断は違うこともありそうです。
一理あります。 公務員も財政破綻という言わばリストラに近しいものもありますが、しっかり自治体を吟味すれば避けられると思います。 ですが大手企業は新卒でしか入れない企業が多いです。貴方の仰る通り公務員は筆記試験さえ通れば面接は少ない上に既卒大歓迎です。逆に新卒カードを後からでも入れるところに使ってしまうのは勿体ない行為だとも言えますね。
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