株式会社東芝年収・給与・昇給・ボーナス

正社員の平均年収

回答平均
786万円
回答者数
2,066
平均年齢
40.5
業界(メーカー)
 
555万円
公式情報
866万円
平均年齢
45.0
平均ボーナス(賞与)
149万円/年
平均時間外手当
4万円
平均昇給頻度
2年に1回
平均昇給額
1万円

公式情報(※)は、有価証券報告書公表の年収情報です。
その他の年収情報は、クチコミ及び、LINEヤフー株式会社の統計データから算出しています。

年収分布

平均年収
786万円
平均年齢
40.5
回答者数
2,066

職種・年代・役職別の平均年収と中央値

性別
雇用形態
入社形態

職種別の平均年収と中央値

職種平均年収(中央値)平均年収グラフ営業・企画系872万円
900万円)
経理・管理系696万円
600万円)
事務・アシスタント系790万円
780万円)
販売・サービス系432万円
500万円)
エンジニア・技術系767万円
800万円)
その他805万円
719万円)

900(万円)

年代別の平均年収と中央値

年代平均年収(中央値)平均年収グラフ20代441万円
450万円)

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役職別の平均年収と中央値

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株式会社東芝年収・給与制度・待遇に関するクチコミ

並び順:
おすすめ順
  • 雇用形態
  • 入社形態
  • 職種

投稿日:

年収
700万円/年
ボーナス(賞与)
160万円
時間外手当
20万円
昇給額
1万円

名のある会社だけに持株会、確定拠出年金、保険制度等は充実している。 特に保険は、グループ社員向けのため保険料も安く、補償も手厚い。 保険を使う際も対応がスピーディーであるため、その点では問題はない。 敢えて言うなら、自動車保険が通販に比べ若干割高なので、検討頂きたい。

投稿日:

年収
800万円/年
ボーナス(賞与)
150万円
時間外手当
--万円
昇給額
--万円

転社して賞与が増えました。 事業の合併でたまたまこの会社に入社(転社)しました。 会社を移った際、給料は元の会社と同額としてでしたが、賞与は転社先の待遇に準じるものでした。 最初に賞与をもらった際、元の会社と比べて金額が多く、驚いた記憶があります。

求人をチェック

投稿日:

年収
ボーナス(賞与)
時間外手当
昇給額

給料としては標準的だと思います。昇給も1年に一回あります。また、残業代も...

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ボーナス(賞与)
時間外手当
昇給額

福利厚生はあまり充実してはおりませんでした。毎月、社内報が発行され社員割...

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年収
ボーナス(賞与)
時間外手当
昇給額

年功序列ではあるが、一部メリハリある給与体系もはじまり、若手にはチャンス...

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ボーナス(賞与)
時間外手当
昇給額

昇給に至っては本気で酷い。ここ5年は昇格していない。その割に勤務体系はか...

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ボーナス(賞与)
時間外手当
昇給額

年功序列が根強く、仕事量=給与ではない。若いうちはどれだけ頑張っても、仕...

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家電・AV機器業界の求人

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年収
ボーナス(賞与)
時間外手当
昇給額

全く問題がなく、とても良いと思います。大学の同期と比べても、待遇は良かっ...

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年収
ボーナス(賞与)
時間外手当
昇給額

収入面に対しては、基本は年功序列だが、ただ成果をアピールすることで収入ア...

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ボーナス(賞与)
時間外手当
昇給額

残業時間がとにかく多い月が続くとお金があっても使うところがない。なんの為...

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ボーナス(賞与)
時間外手当
昇給額

東芝の工場に務めていました。安定した給料を支給してもらいました。残業代も...

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年収
ボーナス(賞与)
時間外手当
昇給額

時間外労働など比較的残業代などもきちんと出ているので、割とホワイトな部分...

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ボーナス(賞与)
時間外手当
昇給額

プロパーは皆が技術はなく関連会社に仕事をさせ、収入はそれらの方の倍以上あ...

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ボーナス(賞与)
時間外手当
昇給額

大企業ということもあり、給与、福利厚生は充実しています。賞与も一般企業と...

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ボーナス(賞与)
時間外手当
昇給額

年齢を重ねると年収がかなり上がっていきます。三十代前半で主務になれば年収...

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ボーナス(賞与)
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昇給額

基本的に年功序列であり、賞与で多少の差が出るくらいなので、特に若手の優秀...

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ボーナス(賞与)
時間外手当
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実力主義と言うよりは、旧体制的な印象で、なかなか評価されない場合もある。...

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ボーナス(賞与)
時間外手当
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給料水準は思ったよりも低かった。課長や部長クラスになれば多いもののどうし...

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ボーナス(賞与)
時間外手当
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同業他社と比較しても、給与水準は高い方。但し、課長級以上に昇進してからの...

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ボーナス(賞与)
時間外手当
昇給額

大手ということで年収は高い。課長以上になると賞与をいれると900万円は超...

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ボーナス(賞与)
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昇給額

残業が無くても平均よりは良い給料だと思う。が、残業が多い月と少ない月では...

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ボーナス(賞与)
時間外手当
昇給額

昇給制度は年に1回の定期昇給がおもで、他にも役職手当や残業手当など複数の...

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ボーナス(賞与)
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昇給額

上司と部下の関係性、もしくは同僚との関係性が良好で、円滑な人間関係が築け...

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大きな会社でしたので、福利厚生はかなり充実していました。会社帰りに提携し...

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とてもいい感じです。たまにボーナスもあり精神的にも楽な場面があります。ま...

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処遇は十分だと思っている。賞与支給にあたってはフィードバックを実施し、会...

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自分はパワハラでメンタルダメージを受けてうつ病を発症。3年間に渡る長期自...

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年齢を重ねると年収は上がっていきますが、若いときは我慢しないといけないの...

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典型的な年功序列で40代になってやっと課長になるといった会社ですございま...

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ボーナス(賞与)
時間外手当
昇給額

クライアントによって受注金額も大きく違うので出世は運に任せてと言うところ...

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定期昇給がきちんとあり、将来設計が立てやすい。ローンを組む際にも、銀行か...

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女性管理職の人数や、男女比率が公平を求められた情勢の中で、部長が「うちの...

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時間外手当
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当時は不正会計問題が生じる前であったので、誰も経営が揺らぐなどと思う人が...

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時間外手当
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給料の上がり方は若手のうちは緩やかだと感じる。他の同業種大手とあまり変わ...

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1~35件 / 176件中

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