期間工について質問です。 私はの建築関係の現場作業に携わっている２２歳の男です。 今在職している会社は、雇用形態がアルバイトで、２年程

務めてます。 元々、新卒で工場に入社し、正社員としてやっていたのですが、一身上の都合で退職しました。 そこで知り合いの社長が正社員の仕事が見つかるまでという条件で雇っていただき、住宅の基礎屋をやっています。 ですが、いずれはまた、正社員にとして工場に就職し、責任ある職に就きたいと考えながら、アルバイトをしつつ、就職活動をしてきました。 最近、親しい友人から、友人が務めているスバルの部品関係の製造業の工場が派遣を募集していると教えてもらい、先日、電話番号を聞き、派遣先に電話をし、面接することになりました。 友達いわく、がんばれば正社員にしてもらえると言うのと、しっかりした会社なので、正社員になりたいと気持ちでした。 それで本日、面接をして来ました。 私は派遣先の担当者と二人で面接だと思ったのですが、私が派遣先に電話した時、「努力次第で正社員になれるんですか？」と聞いたら、「派遣はもしなれたとしても、時間がかかると言われました。 それを踏まえてか、本日の面接はスバルの工場の方とその派遣の担当者との三人で面接をしました。 勤務形態は交替制で、三交替や二交替、生産体制によっては、４勤２休もあるとの事でした。 以前交替制の工場でやっていたので、そこは問題はないんですが、気になったのが雇用形態が期間工との事でした。 社員の方が言うには、正社員になるには一番の近道との事でした。勿論、本人次第ですが、大きな問題や、しっかり出社し、いずれ、なんかの試験に受かればなれるとの事でした。 その場で採用で、来週の月曜日から現場に入るんですが、期間工は正社員になれるものなんでしょうか？ 本人次第というのはわかってますし、やる前からこんなこと言ってちゃ駄目だとは思いますが、なんか簡単に決められた気がして正直不安です。 どなたかアドバイスよろしくお願いいたします。