と思います。 だから、就活をする際、なにか資格を持ってたら少しでも就職しやすくなるかなと考えましたが、 どういったものを取ればいいのでしょうか?
○まず最初に、就職率のトリック。 1:分母が就職希望者。就職を諦めてしまった人は入っていない。 卒業:1000人 就職希望:700人 就職者:665人 就職率95% …なんて事だってあります。 2:1年以上の契約なら非正規雇用も就職(文科省の方針) 3:中小零細企業でも当然ながら就職者 ★注意1:就職率だけを見るなら、高卒で就職する場合も非常に高い。 それゆえ、下手にFラン文系大学に行くより高校新卒で就職した方が【4年若いので】それがアドバンテージになって有利になるぐらいです。 ○ですから、現実問題としてFラン大学に行くなら相当気合を入れて頑張らないと、多額の学費をドブに捨てて高卒の人と同じ様な仕事か、それ未満の仕事にしか就けないという事になる場合がありますよ。 (大企業の工場で、高卒正社員の下で非正規で働く大卒なんて事になるかもしれません) ○対策 1:まず、貴方が将来どの様な職業に就きたいか決める。 2:その職業を研究して、どの様な能力が求められているか調べる。 3:そして、その能力を得る方法を考えて実行する。 ★注意2:下の回答者様も仰っているように、将来のピジョンを明確にする事が第一です。そうしないと、有効な対策は何も始まりません。 ◎重要なポイント:危機感を持つ事。 今の貴方ポジションは相当後の方です。同年齢の人が10人いれば(大学に行かず就職する人を入れても)10人中7番目あたりでしょう。 相当気合を入れて頑張らないと人並になる事さえ難しいですよ。 今は、私立大学の4割程度が定員割れしているのですから、「大卒」の学歴さえあれば何とかなるなんていう甘い考えを持っていたら捨てた方が良いですよ。
専門学校だって就職率は高いですから、Fランク大学でも就職率が悪いわけではありません。就職先の内容がイマイチになるだけです。女子なら一般職とかもありますが、男子なら営業職やサービス業への就職が多いでしょう。 どちらも資格は要りません。営業職ならコミュニケーション能力、サービス業ではリーダーシップ等が求められるでしょう。運転免許くらいは取っておいたほうがいいですね。
入学後に考えては如何ですか。 授業の種類を見たり、自分の興味のある、取れそうな資格を探ることです。 ただ間違ってはいけないのは、資格=就職では無いです。 資格は持っていなければ、出来ない仕事ならば、会社は入社後に取らせます。 また資格が必要ならば、有資格者の中での競争です。そうなると上位校が有利です。 資格絶対主義は捨てることです。 それが通じるのは、医者や看護師等です。
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