レオパレス21の賃貸管理部やに応募しようと思います。 求人票ではとても良い企業なのですが、ネットでの評価を見ると酷いようです、実際の従事者の お話を聞きたいと思います。 ネットでは過去の記事が多くあり、今現在の実態をお聞かせください。 ちなみに中途採用になります。 給料、出勤時間、退社時間、休暇、賞与、歩合、 目標《ノルマ》 などの実態が知りたいです。 また、未経験なので、仕事のフローチャートは素人が勉強したくらいの知識しかありません、教育はしてもらえるのでしょうか? よろしくお願い申し上げます。
不動産業界は大手以外はどこもそうですが、社員教育する余力なんてないです。 使えない人材はきられるだけです。 宅建は最低限必要な資格ですが、皆持っているので、持ってないと相当馬鹿にされます。 あとは自分の営業センスですよ。 三井や野村など、体系的に教育いてくれる大手もありますが、歩合率は低いです。
賞与が全くなかった時期のダメージが大きかったため給与に満足感を持っている人は周りではほぼいない。 おそらく管理職以上でないと生活はかなり厳しい水準になっている...
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昇格に関する試験は外部機関によるので、 公平性が高く情実人事にはなりづらいと考えられます。…続きを見る
期の初めに各自で目標を設定して、期終わりに自己評価を行います。その後、上長と内容確認を行なっ…続きを見る
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