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2021年頃の話
30~40代の氷河期中間世代の人数が圧倒的に少なく、役職者は50代以上で...
2021年頃の話
コロナの影響で人事制度がかなり変わり、これからどうなっていくのかはまだ不...
2021年頃の話
人手が少ないこともあり、自信で考えて実行できる機会が多い。ケースバイケー...
2021年頃の話
研修に関しては、コロナ前もあまり多くは無く昇格時などの集合研修が基本。従...
2021年頃の話
特定の人に仕事が割り振られので、新しい仕事を身につけることができない。も...
2018年頃の話
あまり教育には力を入れているという感じはありませんでした。もう少し細かく...
2016年頃の話
お店は絶えず忙しく、メニューやオーダーの取り方など基礎知識はほとんど教え...
2017年頃の話
新人教育に計画性がなく、教える立場の人間が理解できてない。上司と部下とい...
2014年以前の話
採用の給与設定が当時の自分のキャリアの中では最低だった。給与の面で一度は...
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