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面接は1、2次とあります。 面接官は、1、2次面接ともに各一人ずつです。一般的なメーカー職と違い1人なので話しやすいです。 面接も雑談に近い形になります。逆に雑談に近い形と感じなかったのならそれは転職者様のスキル等の経験不足だと思います。 聞かれたことは、転職理由、退職理由、入社時期、欲しい年収、どういう人材になりたいか、将来像、全国転勤は問題ないか 面接の時間は1時間程度 面接の時間は平日、土曜日転職者に合わせて時間帯は合わせて頂くことが可能です。 また、全てオンラインで面接します。 面接官は、1次面接は平社員、2次面接は各センターの課長、担当課長(ある程度の年齢になったらなれる役職)、部長(センター長)の誰か1人がします。
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一般的なメーカー職と違い、役員、部長、課長等の面々が行う面接と違い雑談に近い面接なので、落とす面接というより迎え入れたいという思いの面接です。 その裏返しとして、入りやすいということも言えます。それは派遣会社なので社員の人数=売上になります。 ですから一般的なメーカー職と違い入りやすいことは確かです。 また、一生涯全国転勤になる可能性があります。例えば、半年務めて半年後切られてその後他の土地へ引っ越しということは可能性としてはあります。 また、派遣社員はメーカー職と違い使えない人は、仕事がないです。逆にメーカー職は使えなかろうが仕事はあります。(リストラは別として)
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