未経験でもIT業界に入って自社で育ててもらいながら働く方法ってやっぱないんですか？ 個人的に勉強して資格取るなりしないとやっぱり厳しいんでしょうか

回答（6件）

• 零細SESなら育ててもらいながら働ける企業が沢山ありますよ！ 具体的には ①未経験で入社後、自社で作成した教材を学習しながらコールセンター等のロースキル案件に参画。 ②自社の教材をクリアしたらスキルシートに教材をあたかもプログラム案件に参画したかのように記載。 ③多少経歴は偽るも未経験でも無事にエンジニアデビュー この方法なら自社に育ててもらいながら働けますね(*^^*)

  回答日2024/02/11 18:58:32

  bad********さん

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• 未経験でも正社員入社できるけど正直続かんと思う 手取り足取り教えて育ててくれる会社はない 理由はITに限らず何で中途募集してるか考えれば普通に分かると思うけども

  回答日2024/02/11 15:58:10

  まりん♪さん

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• 育ててもらうってのが、そもそも違います。 スキルは自分で磨くものなので。 未経験者に、手取り足取り教えてくれる会社は無いと思います。 エンジニアは新卒でなれなかったら、あとは茨の道しか待ってません。 更に年齢が上がるほど、茨が増します。 中途未経験の殆どは、3次請けSESから這い上がるしかないんじゃないですかね。 SESは、色んな大手企業に潜り込めるので、最初は楽しいですよ。 お友達は「未経験者歓迎！研修充実！」な会社に入ったんでしょうね。 研修充実な会社は人集めが目的なので、コールセンターや訪問販売や携帯ショップに派遣されて、一生その仕事です。 スキルアップを誰かに委ねると、お友達のような末路になってしまいますね。

  回答日2024/02/11 15:22:36

  bob********さん

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• 正しくはsierですが。 レベルが高くないとみな派遣先めojtで、育てるだけね。 学校ではないのでね。

  回答日2024/02/11 08:09:57

  ID非公開さん

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• ９割SESの使い捨てですよ ITって人材派遣の会社が適当にやってる感じがする 派遣の変わり的な・・・・扱いは一緒 東京ですら月給２０万残業代込とかやってますよ・・・ まぁ奴隷ですね、ITは自力で上位資格とれるぐらいじゃないと、なかなか難しいですね プログラマーってのは誰でも出来ない５％の仕事に該当すると思います。 なので頭良い人しか開発ーとかは無理ですね。あと若く・有名大卒とかじゃないと、新卒ーとか、なかなか厳しいね ９割が派遣の業界で、元請けに行くのは中々難しいよね てか貴方の年齢・学歴・知能で決まるよ。賢い人以外は、使い捨てられて終了かな、ただの派遣ですね。 ホワイトカラーだから応募が殺到しちゃうんでしょうね・・・・ 男はやっぱり肉体労働かな・・・・

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  回答日2024/02/11 04:11:31

  ガリバルαさん

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• まあ腐っても技術職ですからね。新卒採用のタイミングを逃したらある程度自力でも学習する姿勢はないと厳しいですね。

  回答日2024/02/11 03:46:13

  1251247684さん

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