私が内定をもらった会社は新卒の場合、最初はみんな携帯キャリア(3大手)の量販店、もしくは携帯ショップに派遣され、販売、営業の代行をすることになります。その後、色々なキャリア(主に人材系)に進める、、、らしいのですが、入社前にして自分が落ちこぼれでつらいです。 まず、内定者の時点で、その携帯キャリア(ドコモソフトバンクau)から面接をされ、合否をもらいます。 (合格をもらえば4月から勤務という感じ。) 私は1月にソフトバンクの量販店の面接を組まれ、落ちました。受かるまで色々なキャリアと面接を続ける感じです。入社前に既にこれがきつくて、就活時代に戻ったような感覚です。やはり合否がでるものは落ちれば自分を否定されたような感覚になるし、こんなんで社会人やっていけるのか、と思います。 こんなものでしょうか。自分が最後のひとりになるのが怖いというか、能力等を認められないのがつらいです。
会社ってそういうものでしょ? 入ったら誰にも評価されずに勝手にお金が振り込まれるわけじゃない。 ましてや、これからはジョブ型になりほかの業種でも常に評価される時代になる。 結果出せなきゃ、そのジョブのランクを下げ(給料直結)る。 今までが社会主義的な正社員制度で、今の40代、50代は生ぬるい中にいた。 もう、そういう時代じゃないんです。 50代は逃げ切れるでしょうけど、今の20代はよりアメリカ的な資本主義社会の中に入るんでしょう。 そうじゃないと日本がやっていけない。 「最も成功した社会主義国」と揶揄された日本 そういう曲がった栄光はもう過去のもの。 総中流社会なんて、もう来ません。 スキルで戦っていくしかないのです。
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