数年前からバイトや派遣、契約、正社員とどの部門のどの会社でもKDDIやauを扱う会社は 全て落ちています。書類選考もですが、面接後のものもです。 つい先日も派遣の仕事で面談までして、入店する枠はあるから・・・もう一度検討して明日また 連絡するね。と言われ、すぐ研修&仕事に入れると思っていたのに、上から案件が降りてこず ストップしたなどの話しを持ち出し、一旦保留にさせて欲しい・・・数日後、全然降りてこないから 一度不採用という形で白紙に戻させて頂きたい。次回求人が出たときにまた応募かTEL頂けますか? みたいな話しになりました。でも求人は更新がくるたびに更新され続けていて、TELで聞いても人事が 勝手にやってるから、今応募しても同じ話しをすることになるから、春くらいまで待ってくださいと 言われました。 考えてみると、通信系でNTTやソフトバンクは散々仕事をしてきましたが、KDDIは一度も入れたことが ありません。auひかり商品を取り扱いはするけど独立してるKDDIとは関係のない社員の求人でテレアポ などの仕事や派遣で受信のみのコールセンターも駄目でした。↑の社員求人の会社では内定をもらったのに いろいろな口実を出してきて、内定はなかったことにしたいと言われました。 これは、裏で何かあるのでしょうか?たまたまが続いているだけなのでしょうか? auの携帯は昔、アンテナがまだ内蔵じゃない時代に使ったことがあるだけです。 その時、海外で使えるという話しでしたが、全く使えずクレームを起こしたことは あります。KDDIのリストに載っているとかで駄目なんでしょうか? これまで駄目だった会社の数も思い出せるだけで両手以上あります。 ご意見をお願いします。
昔の事ですし、そんな事では、ブラックリストに載る事も無いし、採用とリンクもしていないと思います。 単にKDDIの採用基準が厳しいか? KDDIの利用している派遣会社が募集はしても採用人数が少ないのでは? 小泉政権以降、若い人には厳しい社会になってしまいましたね。若い人が圧倒的に支持した結果なんですけど…。
やっぱりそうですよね。。。KDDIしないといけないわけでもないので、他のにしておきます。 ご回答有難うございました。
企業のギモンをYahoo!知恵袋で解決しませんか?
※Yahoo! JAPAN IDでのログインが必要です
ソフトバンクグループ株式会社の
新着求人などの最新情報がメールで届きます!
管理部門等の専門業種でなければ基本的には人材派遣の営業として就業開始するケースが多いと思いま…続きを見る
若手から大きなプロジェクトにアサインされ、裁量の大きな仕事をまかせられる。部にも依るが、上司…続きを見る
オフィスは当たり外れがあり本社であれば超キレイ&オシャレな環境で勤務可能。 雰囲気は部署に…続きを見る
育休から戻ってからも残業を、沢山して頑張らないと終わらない業務量、会社だと思います。残業でき…続きを見る
キャリアアップのタイミングは難しいかもしれません。 やはり子供の体調不良などでスケジュール…続きを見る
新着クチコミや新着Q&Aなどの
最新情報をメールで受け取れます!
現在機能改善のため一時停止しております。
再開の時期が決まりましたら改めてお知らせいたします。
ソフトバンクグループ株式会社を
フォローする※Yahoo! JAPAN IDでのログインが必要です
※マイページの配信設定内の「 フォロー中企業の新着情報 」の設定をオンにしてお使いください
低コストで欲しい人材を獲得できるマッチングサービスをご利用いただけます(固定費0円)
詳しく見る企業の最新情報をメールでお知らせします
あなたにおすすめの会社をフォローしてみませんか?
※求人情報の検索は株式会社スタンバイが提供する求人検索エンジン「スタンバイ」となります。