仕事内容から必要スキル・経験を知る

パーパス株式会社 実務未経験可!自社給湯器等の【製造・品質スタッフ】年休120日 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【ドライバーの使い方や溶接の仕方部品や製品の受入・出荷検査等を基礎からしっかり研修!資格取得も支援!】 ◎加工 金属の形を作るプレス加工、溶接で接合するろう付け、マシンを操作しての 切削 等 ◎組立 加工チームが作った部品をドライバー等で製品に組み立て 等 ◎各種製品の受入検査 ◎自社で組み上げた製品の出荷検査 ◎不具合等があったときに各種工程をさかのぼり原因調査・改善対応 等
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パーパス株式会社

評価・業界との比較

総合評価

(業界平均総合評価:

)
  • 仕事のやりがい
  • 給与・昇給
  • 成長・教育
  • ワークライフ
  • 職場の
    人間関係
  • 経営・雇用の
    安定性

パーパス株式会社の評価

金属製品業界評価平均

平均年収

489万円
詳細を見る
  • 平均残業時間

    32.3時間
  • 有給休暇消化率

    19.2%
ワークライフバランスを見る

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パーパス株式会社

クチコミ・会社評価

仕事内容

パーパス株式会社の評判・クチコミ・評価
不満な点

投稿日:

業務量が多すぎる割に人手不足で終わらない。一方で社員同士のフォローが殆どない。残業が多く大変だった。ノルマは無いが、目標に達しないと上司から詰められることがあった。退職者が少なくないため、その分のカバーが必要となり、自然と業務量が増していった。有給休暇も取りやすい雰囲気では無かったと思う。

年収・給与制度・待遇

平均年収

(当社調べ)

489万円(回答者数90人)

パーパス株式会社の評判・クチコミ・評価
不満な点

投稿日:

通勤手当が道のりではなく直線距離だからかなりのマイナスになる。 昇給すると言ってもかなり少ない額だから税金に引かれておしまいです。 ボーナスも年々下がっているので若い社員が辞めるのも無理はない。

成長・働きがい・キャリア

パーパス株式会社の評判・クチコミ・評価
良い点

  • 投稿者:
  • 営業
  • 正社員
  • 50代
  • 男性
  • 課長
  • 現職
  • 中途入社
  • 既婚
  • 2017年頃

投稿日:

基礎ができていていろんな事に手を出しているガス機器が中心ですがIT情報は国内30%のシェアを確保しており軟骨製造機もすいしんちゅうです。

ワークライフバランス

  • 平均有給取得率

    19.2%

  • 残業時間

    32.3時間

パーパス株式会社の評判・クチコミ・評価
不満な点

投稿日:

どの業種でも同様ですが、絶対的に人が足りません。仕事を覚える前に辞めてしまう。 そのため、課員の残業は非常に多い。 休日出勤は、管理職以上はだいたいしている。 休暇だろうと年中無休の顧客からの電話はひっきりなしにあり、休んだ気はしない。

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事業概要

1.ガス温水機器の設計・開発及び製造 2.ガス暖房機器の設計・開発及び製造 3.浴室暖房乾燥機の設計・開発及び製造 4.ウォーターサーバーの設計・開発及び製造

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会社概要

  • 業界
    メーカー
  • 本店所在地
    静岡県富士市西柏原新田201番地
  • 従業員数
    996人
  • 企業URL
    https://www.purpose.co.jp/
  • 代表者名
    高木裕三

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