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面接の時はしっかり話を聞いてくれているなと感じました。深掘りもされ、もし希望の職種じゃない場合どうしますかと聞かれました。これは誰に対しても聞いているようです。質問の際、良くも悪くも本音で答えてくれたため会社の雰囲気がわかります。
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残業が多いと面接の時に言われました。休日出勤もあるとなると働くと思うとかなりきついのではないかと感じました。残業は減らしていきたいと話していました。仕事が多いのはわかりますが、休日出勤はなくして欲しいと思いました。
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最近女性社員に対しての昇進が増えてきていると感じます。女性社員が課長に昇進したりするのは昔ではなかったことです。 そういった意味では少しづつ女性にとって働きやすい環境になってきたのかもしれませんり
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給料がとても良い。残業手当も充実しており良い企業と感じる。有休もしっかりとることができやりがいも感じる。 人と人とのコミュニケーションもしっかりとることができて、人脈の形成にもすごく良い。 オフィスも広々としており開放感のある空間で仕事が可能となっている。
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大企業なのでコンプライアンスがしっかり守られています。派遣社員ですが、コアタイムなしのフレックスタイム制を適用されます。有給休暇など休みたいきは事前に申請すればよほどな事が限り取れます。しかし休んだ分だけ仕事がたまります。仕事がこなせる方には天国だと思います
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他の会社はよくわかりませんが、弊社は割とアットホームな雰囲気があるかなと思います。各部署間の連携もしっかり取れているのかなとも思います。建屋も11年前に改築し、新しいと思います。
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残業は多いです。取扱い仕事をこなしても次に仕事が来るので、定時にあがれることはまずありません。36協定ないであればどれだけでも残業しろとのスタイルです。しかし、成果物がなくてもよく、ぶっちゃけ働いてなくても怒られないので時間さえ過ぎれば言い風潮にも取れます。
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年に2回評定があり、しっかりと上司面談等を通して話し合う機会が設けられてある。 各々で自分のスキルアップのために なにをするか考える思考をもつことが 積極的にできるようになっていると感じる。
机を並べて同じ仕事をしていても、本体からの出向者と処遇が大きく異なっており、グループ会社のプ…続きを見る
元々、工場での部品生産が主であることから、工場内で直接状況を確認したり、生産に立ち会ったりす…続きを見る
昇給は年に一回ある。給与体系は年功序列で決まる賞与はコロナ前後でも安定しており他業種に比べて…続きを見る
全社として、「ヒト」を大切にする文化が根強い会社であったと思いました。個々のやりがいがあるメ…続きを見る
提供されている教育コンテンツは玉石混合であるため、研修を受けた結果、合う合わないがありそう。…続きを見る
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現場以外はリモートワークも推奨されていますが、システムの導入がまだまだで...
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