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不二輸送機工業株式会社の求人情報
求人一覧募集中
山口／人事担当（採用／研修実施／社員教育制度構築）物流の最先端を「動かす」輸送機メーカー
- 山口県山陽小野田市
- 年収530万円〜600万円
- 仕事内容
- 不二輸送機工業 株式会社 【山口】人事担当（採用、研修実施、社員教育制度構築）◇物流の最先端を「動かす」輸送機メーカー 【仕事内容】 【山口】人事担当（採用、研修実施、社員教育制度構築）◇物流の最先端を「動かす」輸送機メーカー 【具体的な仕事内容】 【少子高齢化・人材不足の課題を解決/「省人化」「省スペース化」に貢献する自動化設備・システムメーカー/土日祝休み/年間休日122日/業績好調◎世界30か国以上に事業展開】 ■業務内容： 本社の人事部門にて中途・新卒採用業務と教育体制強化のための社員研修内容を充実させていただきます。 ・中途採用 ・新卒採用 ・社員教育研修プログラム作成及び実施 ・そ…
東京／千代田区／産業用搬送設備の提案営業～世界30か国以上に展開するグローバル輸送機メーカー
- 東京都千代田区
- 年収620万円〜700万円
- 仕事内容
- 不二輸送機工業 株式会社 【東京/千代田区】産業用搬送設備の提案営業～世界30か国以上に展開するグローバル輸送機メーカー 【仕事内容】 【東京/千代田区】産業用搬送設備の提案営業～世界30か国以上に展開するグローバル輸送機メーカー 【具体的な仕事内容】 【少子高齢化・人材不足の課題を解決/「省人化」「省スペース化」に貢献する自動化設備・システムメーカー/土日祝休み/年間休日122日/業績好調◎世界30か国以上に事業展開】 ■業務内容： 省エネ性能とハイテク技術を最大限に活用した縦の搬送設備である垂直搬送機を飲料・食品・印刷・倉庫等様々な業界に提案していただきます。 ■製品について： ・垂直搬送…
大阪／省力化設備の提案営業（ロボットシステム・垂直搬送機）／世界30か国以上に事業展開
- 大阪府大阪市中央区
- 年収620万円〜700万円
- 仕事内容
- 不二輸送機工業 株式会社 【大阪】省力化設備の提案営業（ロボットシステム・垂直搬送機）※世界30か国以上に事業展開 【仕事内容】 【大阪】省力化設備の提案営業（ロボットシステム・垂直搬送機）※世界30か国以上に事業展開 【具体的な仕事内容】 ◇パレタイジングロボットや貨物用エレベータなど省力化に欠かせない搬送機メーカー／世界30か国以上に事業展開しておりさらなる需要拡大のための募集となります◇ ■業務内容： 省力化、省人化、自動化への進歩を続けている産業用ロボット「フジエース」を中心としたパレタイジングシステムや縦の搬送システムである垂直搬送機を飲料・食品・印刷・倉庫等様々な業界に提案していた…
東京／省力化搬送装置の機械設置業務 ／ロボットシステム・垂直搬送機メーカー
- 東京都千代田区
- 年収620万円〜700万円
- 仕事内容
- 不二輸送機工業 株式会社 【東京】省力化搬送装置の機械設置業務 ※ロボットシステム・垂直搬送機メーカー 【仕事内容】 【東京】省力化搬送装置の機械設置業務 ※ロボットシステム・垂直搬送機メーカー 【具体的な仕事内容】 ◇パレタイジングロボットや貨物用エレベータなど物流に欠かせない搬送機メーカーです／日本国内はもちろん、世界30か国以上に事業展開しておりさらなる需要拡大のための募集となります◇ ■業務内容： ・垂直搬送機（貨物用エレベーター）及び周辺機器の据付業務 ・試運転調整 ※土日に据付対応が入った場合は平日に振替休日を取っていただきます。 ※東京の拠点では東日本全域を担当しているため出張対…
仕事内容から必要スキル・経験を知る
不二輸送機工業株式会社の
クチコミ・会社評価
仕事内容
不二輸送機工業株式会社の評判・クチコミ・評価不満な点
- 投稿者：
- 設計
- 正社員
- 30代
- 男性
- 係長
- 退職済み
- 中途入社
- 2019年頃
投稿日：
良くも悪くも業界内での技術レベルは高くない会社なので、ある程度の年数働くとスキルアップが頭打ちになるのではと思います。30代の中堅以降、そこで飽きずに仕事を続けられる人と自分自身のキャリアに不安を覚えて転職する人とで分かれてくる印象があります。 会社の技術レベルが上がらない要因としては、土地柄そもそも優秀な人材を確保しずらいのに加え、仕事が属人化し過ぎていて過去の納入実績から積み上げたノウハウの共有がなされていない事が大きいと思います。 非効率な馬力で目の前の仕事を処理するより先に、こういった社内の問題点を解消していく事の方が優先すべきではないかと思います。
年収・給与制度・待遇
平均年収
(当社調べ)
481万円(回答者数25人)
不二輸送機工業株式会社の評判・クチコミ・評価良い点
- 投稿者：
- 設計
- 正社員
- 30代
- 男性
- 係長
- 退職済み
- 中途入社
- 2019年頃
投稿日：
ランクごとの基本給は決して高いとは言えないが、同業他社の大企業と比較して40代以上の社員が圧倒的に少ないため昇格がしやすく、その分昇給もしやすいと思われます。 また、業績好調時は年7、8カ月程度とかなりの額のボーナスも支給されます。 30代前半くらいまでは、他社と比較してもまあまあ良い給料を貰えるのではないでしょうか。 新卒社員など若手のうちは、会社借り上げの寮に住めばかなり家賃も抑えられるようです。
成長・働きがい・キャリア
不二輸送機工業株式会社の評判・クチコミ・評価良い点
- 投稿者：
- 設計
- 正社員
- 30代
- 男性
- 係長
- 退職済み
- 中途入社
- 2019年頃
投稿日：
製造業にしては珍しく40代以上の社員比率がかなり少なく20代の若い社員がボリューム層であるため、粗削りながらも社内の活気はかなりあります。 また、それゆえに若いうちから大型案件や責任ある仕事を沢山任せてもらえるので、経験値を積みたい人には良い環境だと思います。 私も、普通の同業他社であれば経験できないようなプロジェクトをメイン担当として沢山任せてもらい、スキルアップのみならず多くの修羅場を乗り越える事で度胸も付き、仕事への当事者意識が高まりました。
ワークライフバランス
不二輸送機工業株式会社の評判・クチコミ・評価不満な点
- 投稿者：
- 設計
- 正社員
- 30代
- 男性
- 係長
- 退職済み
- 中途入社
- 2019年頃
投稿日：
週休2日制でないところ。年に8日程度だったと記憶していますが、会社カレンダーで土曜日が出勤日に指定されていてその分休日が少なくなります。 そこに有給をあてがって実質週休2日にしている人が多いですが、その分有給の日数が削られてしまうのでそこは残念な点です。普通に週休2日制にした方が良いと思います。
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- 新卒入社
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会社概要
- 業界
- メーカー
- 本店所在地
- 山口県山陽小野田市大字東高泊字一の横道２３２７番地１
- 従業員数
- 330人
- 代表者名
- 米中郁雄
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