ビッグモーターで行われていたというパワハラのニュースを見て疑問に思ったのですが、幹部のパワハラに対して暴力でやり返す若手社員はいなかったのでしょうか？

その他の回答（6件）

• ビックモーターはLINEでしか言ってないと思う。だから殴れない。 環境整備の日も見回るだけで、その場では何もいわずにLINEで降格を通達してなかった？ もしかすると殴られないようにそうしていたのかもしれませんね。

  回答日2023/08/07 16:39:12

  cor********さん

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• 副社長や、幹部から直接にパワハラを受けていた社員は、 いわゆる店長などの役職者です。 彼ら役職者は、最低でも月収100万以上、多いと300万～400万の月収を、 毎月手にしています。 我慢できる範囲であった可能性が非常に高いと思いませんか？ 1000円の時給でコンビニのバイトは正直したくない。 けど、時給2万円くれるとなるとあなたはしますか？ 僕はやります。 超クレーマーの客が来ても、耐える自信があります。 しかし、1000円の時給で嫌々レジをしていたら、 余りにひどいクレーマーが来たら、クビになってもいいから喧嘩したろうと、 一瞬頭をよぎるような気がします（実際しないとしてもね） 平社員に対しては、この店長や役職者がパワハラをしていた可能性が高いですが、ある意味、上に行ったら（出世したら）すごい給料がもらえるという「夢」があったので、耐えていた事と、何より、平社員としてもそこそこの給料がよかったという事が、この会社のすごい所です。 つまり、金ですべてを黙らせていた。

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  回答日2023/08/04 10:49:00

  なるほど1

  gro********さん

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• 会社に入ればまずそれはできません。それをやるくらいなら、普通に上手い理由を言って退職願を出すかと思います。

  回答日2023/08/04 08:52:17

  ID非公開さん

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• 上司の査定で殺意は沸いてもやる気は起きないと送ったことが有る、査定はそのまま社長まで行く、ビッグモーターは使えるやつは辞めてるはず、残ってるのはイエスマンと給料の良さから辞めれない使えない奴だけ。

  回答日2023/08/03 12:41:44

  ケイさん

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• 頭のいい人や仕事ができる人はそんな企業は文句も言わずにさっさと退職しますよ。

  回答日2023/08/03 00:46:53

  MαKoToさん

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• 多分すでにクビになるか、警察に通報されるかだったんではないですか。もはやおとなしいのしか残っていなかった。

  回答日2023/08/03 00:07:40

  春研一さん

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