仕事どっちがいいと思いますか？アドバイスお願いします。私は高校で3年間接客アルバイトの経験と、介護での2年の経験があります。

回答（3件）

• 私はアラフィフの叔父さんです。 ①の業界で20年務めていて、詳しいですし、②の業界もアルバイトで10店舗程務めくわしいし ③については国家資格をいくつか持つので、参考になればと回答します。 ①は、検査要員で女性なので時給はそのままと思います。 ハロワだと最低の17からになるでしょう。未経験みたいですから。また、自動車産業は景気の影響を受けやすく仕事がないという事もありえます。 また、作業的につまらなくて時間が短いようでいて凄く長く感じると思いますよ?試しに家にあるお米を一粒ずつ、割れているかどうか一袋5キロぶん検査をやってみてください。それに等しいか、それ以上を毎日できますか? 未経験だし、オススメできません。 ②は、時間拘束だけで14時間もある。月23日でて、休憩1時間としても、時給800円前後。安いし長い。ホールとうたってますが飲食は基本なんでも空いてたらやらされるのは解っているとおもいます。特にブッフェなので、配膳や料理の補充や皿の上げ下げ補充だけでなく、皿洗いやら下手すれば仕込みや、時間拘束の長さと残業ありから、掃除やら全部やる事になるでしょう。一度、客として店に行ってみてホールの動きを見てください。 私はオススメできません。 また、飲食は社員もバイトみたいなもので、年金もよほど大手でないとないです。将来性がない。 ③は国家資格をもち経験がある という事で非常に有利です。 恐らく24位でスタートできます。 時間もきっちり決まってますし、みなしも含まない。 経験をつめば、ケアマネなど上の資格をとり、現場でやらなくて良くなります。 今後、介護職員の給与を上げる事を国が審議しています。 わたしなら、経験資格をもつ③です。

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  回答日2021/08/27 21:56:01

  s47********さん

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• アドバイスなんてできませんよ。 自分の興味のあるもの、好きなこと、やりたいこと あるいは出来る事をするのがいいです。 通勤場所などにもよります。 あなたの優先事項は何ですか。給料なのか 仕事内容なのか、または場所とか休日だとか… それに資質など何も知らない者がアドバイスなんぞ できかねます。 もし自分なら①を選びます。 残業が少ない方がいいから。 トライアル雇用というのは未経験者を「トライアル雇用」として 雇うこと。未経験でも応募できるというところがポイントで 普通の雇用です。トライアル期間が試用期間。 細かい作業が苦手でも、未経験なので出来なくて当たり前。 慣れれば出来る様になるかも。 ②は、みなし残業分を含むとか嫌。 シフトにより帰りが２３時過ぎも嫌。それに COVID-19が広まって飲食店は、どうよ。水商売って 水を使うだけでなく、水の様に流れが激しかったり ちょぼちょぼだったりを意味するんだよ。コロナショックで 形態を変えた店もあり、畳んだ店もあり。それが水商売ってもん。 ③は質問者さんの場合、資格が活かせますね。 条件がOKなら、いんじゃないですか。 介護は無くならない仕事でしょうから。 求人票に記載の給料は、幅がある場合 だいたい下限が提示されると思っておいていいでしょう。 どうしても迷っているなら全部とりあえず応募。 そして面接に行ってみて、話を聞いてみて より興味をもったなら、二次面接へ進む。 ちょっと違う感じがしたら辞退。そう、辞退したっていいのだから 採用になるかわからないのに（すみません）悩むのは今じゃなくて 内定を得てからです。内定を得たら よーく考えてから承諾して下さい。

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  回答日2021/08/24 20:41:30

  Nozomiさん

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• ２番がオススメ。工場で毎日細かい作業は相当疲れます。

  回答日2021/08/24 20:23:49

  なるほど1

  ケンタウロスさん

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