投稿日:
福利厚生を含め、社員に対する権利の保護が全くと言っていいほどなされておらず、世間的には名が通っているが、社員のはずなのに請負業として契約しているかのような状態があまりにもよろしくない。入社時健康診断も最終面接時に持ってくるように言われ、また費用も自腹となってしまった。本来会社に支払い義務が発生するもので不当なやり方と言わざるを得ない。
投稿日:
良い点で挙げましたが「成果を出せれば」の話になります。 全ては己の力量と配置されるエリア次第になっている印象です。 基本給がかなり低いため歩合無しの給与だと手取り一桁なんてザラでした。 拘束時間も長く、早朝から積み荷の回収や頻繁に営業所に出向かいないといけなかったことも多く、 それらの時間は仕事時間にカウントされなかったので、実質サービス残業みたいになってました。
投稿日:
入社前の最終面接時に健康診断結果を持ってくるように言われ、その代金は自腹だったことから多少の不信感が有り、入社後は勤怠管理である時間を超えると規定時間まで消させられたり、経費扱いが出来るはずの物も経費処理してもらえなかったり、パワハラの横行など、あまりにもひどいブラック体質が社内に蔓延しており、過去の経験からいろいろ提案しても全く受け付けてもらえず、逆に異端児扱いされるなど対応がひどい。また体調の悪化が加速してしまっており、今のままでは遠からずたおれてしまうだろうことは明白でそのことを相談しようとしても一蹴されるだけなので退職を考えている。
投稿日:
有給休暇は自由に取れずあまつさえ週末の予定すら事前に決めることすらままならないのが現状で、とてもライフワークバランスをよくして充実した生活は送ることが出来ない。オンもオフも充実してこその人生だと思うといつまでもこの会社にいると自分の人生を搾取されているだけのままになってしまいそうで怖い。
投稿日:
もちろんインセンティブにも最低限のノルマがあって、それをクリアしないと一円たりともインセンティブは発生しない。もし、ノルマをクリア出来ないと基本給が激安の為生活が出来なくなる可能性が非常に高い。
投稿日:
土日休みのはずがフレックス制度にして土日出勤したとしても自主出勤扱いになる iPadでデータ管理されていて位置情報を監視している 有給取るのに上の人の許可をもらわないといけない。凄く時間がかかる。3日連続で有給使うと減給。追突事故を受けた時に車修理代を請求され減給。 毎月棚卸しをする。差異があるとやり直し。箱に傷があったりすると買取。 会議が多すぎて無駄だとおもうのに気がついてない。 デモマシーンをひたすら練習することになる。 小田原本社で一か月住み込み 寮は畳一畳しかスペースがありません ウエスを大量に使いますか経費にならないので相当お金使います。 毎年一月に全体会議という全国の営業所が大磯プリンスホテルに泊まり会議する。2日営業出られないのに数字求められて大変。リピート商品はほとんど意味がない
投稿日:
毎日毎日多数の商品を車一杯いっぱいに詰め込み運転をするため慣れてないと危ない。と言うよりもルームミラーで後ろが見えないにも関わらずバックモニターも付いていない車なので危なすぎる。
移動時間が長いので1人の時間が好きな人はいいかもしれません。 いろんな会社を回るので人との…続きを見る
コールセンターの中ではトップクラスのお給料です。毎年は40,000円まで医療費の補助がありま…続きを見る
立地もよく、周りは住宅地です。 近くに保育園があるのですが、 お散歩ルートにより店舗の前…続きを見る
「MBOシート」という目標管理シートを各個人が作成して上司に提出するが、実際には一部の人間や…続きを見る
投稿日:
基本的に車で一人で移動するため、密になることがなく、安心して働ける。顧客...
株式会社和光ケミカルの
新着求人などの最新情報がメールで届きます!
会社概要
新着クチコミや新着Q&Aなどの
最新情報をメールで受け取れます!
現在機能改善のため一時停止しております。
再開の時期が決まりましたら改めてお知らせいたします。
株式会社和光ケミカルを
フォローする※Yahoo! JAPAN IDでのログインが必要です
※マイページの配信設定内の「 フォロー中企業の新着情報 」の設定をオンにしてお使いください
低コストで欲しい人材を獲得できるマッチングサービスをご利用いただけます(固定費0円)
詳しく見る企業の最新情報をメールでお知らせします
あなたにおすすめの会社をフォローしてみませんか?
※求人情報の検索は株式会社スタンバイが提供する求人検索エンジン「スタンバイ」となります。