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契約更新ならない場合他の仕事を紹介してくれるはずでしたか紹介していただけず退社することに。退社後こちらから連絡するまで離職票を送ってくれず、失業保険の手続きまでに1ヶ月以上かかった。担当者が勝手に私の名前で離職票はいらないとサインした事が発端らしい。
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契約更新ならない場合他の仕事を紹介してくれるはずでしたか紹介していただけず退社することに。退社後こちらから連絡するまで離職票を送ってくれず、失業保険の手続きまでに1ヶ月以上かかった。担当者が勝手に私の名前で離職票はいらないとサインした事が発端らしい。
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新卒として入社しました。研修期間は1ケ月程でしたが、研修内容は電話の対応など一般的なことが主でした。その後、機械設計の仕事を始めました。最初は図面のトレースからでした。その後 、設計も多少はしましたが、主に強度計算などの資料作成に携わりました。この仕事は、図面を作成するよりもより設計の基本が分かるようになったと思っています。
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入社して1ケ月ほどで機械設計業務に携わることができたのは良かったと思います。他社だと半年ほど現場での研修があるところが多くありましたので、その点は恵まれました。
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コロナの関係で派遣先から派遣社員全員、期間満了で契約更新ならず退職にいたりました。最後まで有給消化もさせていただけた。
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派遣先で正社員にならないかと言われたこと。資格取得もでき色々な仕事を任せていただきキャリアアップできた。
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特に難しいことも聞かれず今までの職歴のみでした。適正な職場を紹介すると言いながら職歴のみで、どー判断してるの?って感じでした。
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派遣先が評価してくれても派遣元の担当者は知らん顔。評価によって時給が上がるのに一円も上がらなかった。
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