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上司と通常の社員との距離は一見近いようにみえて実際には相談しにくい環境。 直接対面で相談事項があって話をしに行ってもチャットで送ってと言われ、コミュニケーションが非常に取りづらい。在宅勤務時など離れている時チャットでやりとりするのは当たり前の話だが、同じ会社内にいて口頭ではなくチャットを要求されるのは正直あまり意味がないと思う。 また、残業をあまりしないようにと言われるが実際に課されている業務量を考えると到底勤務時間内に終わる内容ではないので仕事がやるづらい環境。
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上司と通常の社員との距離は一見近いようにみえて実際には相談しにくい環境。 直接対面で相談事項があって話をしに行ってもチャットで送ってと言われ、コミュニケーションが非常に取りづらい。在宅勤務時など離れている時チャットでやりとりするのは当たり前の話だが、同じ会社内にいて口頭ではなくチャットを要求されるのは正直あまり意味がないと思う。 また、残業をあまりしないようにと言われるが実際に課されている業務量を考えると到底勤務時間内に終わる内容ではないので仕事がやるづらい環境。
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オフィス自体は駅から直結の為、立地は便利。 また、リーダーまでの役職者に対しては色々と相談しやすい環境なので一定の業務は進めやすい。 週に一度、定期的なMTGを行っている為現状の自身の立ち位置など管理もしやすいのは非常に明確でよい部分。
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タイミングが合い自分でチャンスを掴めれば、色々なことに挑戦できる会社です。 会社に求められているタスクをこなせば、それプラスαでやりたい事に挑戦するのに反対や壁となるものはありません。
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とある部門の事務方(特定されてしまうのでぼかします)。 ある程度自分で残業などはコントロール可能だが、業務量は割と多い。月30時間は残業しないと捌けない程度。 会社全体が静かな環境。集中して仕事に取り組める。
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上層部が堅実で安泰なことは間違いないが、人は使い捨て状態。(特に中間層から下) 退職者も割と多いので、ずっと人を募集している。 ベンチャーっぽく書いてあるが、昇給額も渋く(営業以外)、トップダウンが強め。
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成果を上げれば給料が上がる分、当たり前ですが成果を上げなければ給料は上がりません。成果を上げなければ、プロセスも見てもらえず、結果のみで評価されます。自分もパフォーマンスをよく見せる力がない人には辛い会社です。
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一方、会社に求められてるタスクが多すぎる人とそうでない人のバラつきがあります。その為、慢性的に長時間残業をしてる人が一定数います。上司に好かれることが一番昇格に近く、仕事もやり易い会社です。
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最近リモート可能になりました。とはいえ、できる人は限られてますがママさん...
雰囲気はとても良く、知的で優秀な方が多いです。 関係性も深入りし過ぎず朝過ぎず、 チーム…続きを見る
マネージャーが未熟なので、相談をしても何も解決しない。とにかく仕事さえ回してもらったらよいと…続きを見る
働く環境が日本トップクラスの企業だと思います。月に15万円まで交通費が支給される為、地方在住…続きを見る
スタートアップ気質の残る企業ですので、部署に関わらず自ら学ばずして生き残る道なしという感じで…続きを見る
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