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各種研修やイベントが充実しており、今まで努めていた会社の中では、一番従業員どうしの交流があると思います。 上司もわからないことは親身になって教えてくれるので本当に良い会社だと思います。
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パートにまできちんとボーナスがあり、福利厚生など手厚い保障で素晴らしい企業だと思います。この不景気の就職困難な時代に、建材職種は需要もあり、安定していることから安心して務められる職場だと思います。 子育て世代も無理なくお仕事ができ、ありがたいです。 営業所によって売上高?など、その年その年の業績から春のボーナスも別途あることもこの業界のすごいところだと思います。
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自分の考えや、何故入社しようと思ったのか、しっかり話せるようにしていた方が良い。 自分の希望もしっかり取り入れてくれると思いますので、自分の希望もある時は、伝えた方が良いと思います。
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特に不満な点は見つからないのですが、しいて考えるなら忙しい職種なので従業員はみんな日々の業務に追われており、新しく仕事を教えてもらいたくても中々タイミングが取れなかったり、引き継ぎなどもマニュアル化されていない様でした。一つ一つ分からないことをその都度聞いて教わるスタイルでした。
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私がいた支店は派遣社員というだけで仕事のOJTの格差が酷かった。仕事が残っていても残業させない。担当部署外のお局が仕事に対して指示を出したり、明らかなパワハラが多々あった。性別で仕事の役割分担があり古き昭和のような支店でした。
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会社に出社する人、リモートワークをする人の振り分けがしっかり出来ていると思います。 事務員さんのリモートワークも出来るようになれば良いと思う。
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福利厚生は充実していると思われる。持株会制度、安価な団体保険の加入が可能、5年に一度の海外研修など。賞与は少ないながらも安定的に出ている。決算賞与など、定期賞与とは別にあるのがよい。
私の場合は、機械設備の技術担当が他にいない為、苦労も多いですが、 自分で考えて自分の仕事を…続きを見る
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