精神障害をお持ちの方にご質問です。 1.どのように就職活動を行いましたか？ 2.転職に要する期間はどれ位でしたか？ 3.どのような仕事をされていますか？ 4.収入はどれ位ですか？

その他の回答（5件）

• 障害者手帳3級（障害者年金無し）の者で、分類は精神に該当します。 1.どのように就職活動を行いましたか？ 考え付く限り、全ての方法を取りました。 ただし、不正・経歴詐称など無しで。 ・一般求人に、クローズでの就職活動 ・一般求人に、オープンでの就職活動 ・障害者枠での就職活動 今現在、就職できていますが、 障害者を対象とした合同面接会に参加し、就職が叶いました。 2.転職に要する期間はどれ位でしたか？ トータル2年 （内、1年は職業訓練校にて訓練を受ける） 3.どのような仕事をされていますか？ 事務職 電話対応は、自分からかける事はあっても、受ける事は無い。 そこは、配慮してもらっています。 4.収入はどれ位ですか？ 具体的な数字は控えたいので、とりあえず年収で250万以上とだけ言います。 5.雇用形態は何ですか？ 正社員（ただし、最初1年は嘱託雇用） 恐らく、どの地域でも共通していると思いますが、障害者枠の求人は ・数が非常に少ない ・給料が安い ・正社員の求人は、更に少ない という事は、共通しているのではないでしょうか？ 障害者を対象とした合同面接会がありました。 最初から、正社員以外は見ていませんでした。 パート求人でも、1年くらい経過後、正社員となれる約束のできる求人以外、 基本的に無視していました。 勿論、最終手段としては考えましたが・・・。 地元で、障害者を対象とした合同面接会がありました。 短期間（約1ヶ月）の間に3回あり、全てに参加しました。 その中で、最も条件に恵まれている求人に応募しました。 約2時間の間に、10人は面接を受けていたと思います。 （合同面接会なので、見ていてだいたい解ります） 内、2次面接に勧めたのは、僕一人。 採用が決まったのも、僕一人でした。 障害の内容はアスペで、精神に分類されます。 IQも、知的障害に限りなく近い状態です。 そんな僕でも、履歴書に記載できる資格等は、9つ取得しています。 9つの内、2つは国家資格を取得。 現在30代前半で、30代になって障害が判明しました。 なので、僕も最近、手帳を取得しました。 それまでは、yukkos50さんと同じで、一般的な進学・一般的な就職をしていました。 医療職なので、法律上の制限はありますが、患者さんに針を刺す業務もしていました。 学歴は専門卒ですが、健常者でも不合格になる人が多い、医療系の国家資格を取得。 実際に、病院で勤務していました。 退職後、職業訓練校にて、新たな国家資格を取得。 今までの経歴（健常者でも努力の必要な医療の国家資格がある事）。 そして、新たに取得した国家資格が決めてとなったと思います。 事務職なので、業務そのものはその資格は必要ありませんが、 会社そのものとしては、その資格を求めているように感じました。 yukkos50さんの苦しみが、目茶苦茶解ります。 僕自身が通った道なので。 その上で、 ＜難しいとは思いますが、実際に皆様の経験談等をお聞かせ願えたらと思っています＞ について、体験談を話させてもらいます。 今回の就職は、資格が決め手となった様に思えます。 資格。 障害者枠で、資格ほど強い武器は無いと感じています。 先程も言いましたが、地元で障害者を対象とした合同面接会がありました。 去年の秋に、約1ヶ月の間に3回ありました。 なので、就職してまだ1年経っていません。 その3回の合同面接会全てに参加し。 5社（全て正社員求人）に応募に応募し。 1社の説明を受けました。・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・※ 合同面接会なので、基本は面接なのですが、面接を受けず、企業の情報を知る為に、説明のみを求める事も可能です。 ここで、合同面接会についてですが。 合同面接会での面接か、いわゆる1次面接となり。 その後、会社に行き面接があります。これが2次面接で、殆どの場合、この2次面接が最終面接となります。

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  回答日2015/07/18 00:08:42

  なるほど1

  sor********さん

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• うつ病は精神病ですが、精神病は心の病気ではなく、脳の病気です。 心の持ちようで治るようなものではありません。 医師の指示通り治療していても長い間完治していないのはそのせいです。 とりあえず採用に当たりハンデがあるので、不採用になる可能性が高いです。 病気の人には社会は冷たいですよね。 公務員か独立開業のできる仕事ができればいいと思います。 年齢的に公務員は無理なので、なんらかの国家資格取得の勉強をしてみてはいかがでしょうか。 派遣会社は差別が横行していますし、ブラック企業に派遣されては、治るものも治らなくなりますよ。 わたしも別の重い病気を持ちながら働いていたら大変イヤな思いを、差別を受けてきました。 生活保護が万一もらえそうなら、生活保護をもらいつつ、資格の勉強がいいと思います。 わたしはもらえませんでしたが。 恐らくうつ病は治りませんよ。 うつ病のまま働ける仕事を探すべきです。

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  回答日2015/07/13 01:47:45

  なるほど2

  pap********さん

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• うつ病で転職は無理です。今の会社で完解させないと。それから転職。 掃除や警備なら採用してくれるかな。

  回答日2015/07/12 14:06:12

  ID非公開さん

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• 私は、双極性障害による障害等級３級の精神障害者です。５３歳男性です。２年７ヶ月の間、会社を休職し、今年の３月から復職しましたが、その間に、障害者雇用枠での転職活動をおこないましたので、フィードバックしたいと思います。 １．クローバー・ナビが定期的に合同就職面接会を開催しているのですが、それに参加して何社か面接をしました。２週間後に一次結果を受けました。私の場合、３社に１社、２次面接までいったのですが、それ以上、進んだケースは１件もありませんでした。 ※クローバー・ナビとは、障害者雇用枠専用の転職サイトです。 http://www.clover-navi.com/ ２.私が転職活動をした期間は３ヶ月でしたが、障害者雇用枠の場合、スピード感が早く、決まるときは、１ヶ月〜１ヶ月半程度のような気がいたしました(推測)。 。 ３．私はIT関連の仕事(SE)をしているのですが、実際は、障害者雇用枠の求人の９割が一般事務職のような印象を受けました。求人の障害の部位については、身体障害者が最も多く、精神障害者を受け入れてくれる会社は少なかったです。 ４．障害者雇用枠の場合、中途であっても、新卒と同じ給与になります。 ５．私は正社員を希望しましたが、２次面接までいったのは、すべて契約社員としてでした。 新卒の障害者に正社員枠を用意している会社が多かったです。中途の場合は、事実上、契約社員としてでないと厳しかったです。 以上、少しでもご参考になればと思います。

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  回答日2015/07/12 11:30:52

  なるほど1

  jui********さん

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• 発達障害者を発見したり診断出来る医者はごくわずかです。 平日に休日をとって、一度専門家に調べて貰う方が良いです。単なるうつだけではないような気がします。 iモードかGoogleで《全国知的障害者更正相談所》と検索して下さい。 そこに行き相談や診断を受けた方が良いですよ。IQや詳しい診断が無料で出来ます。 全国にあるので行ってみると良いですよ。 幼少時から現在までずっと苛められたり馬鹿にされたりするのは、単なるうつ病なんかと違うような気がする。 私も最初はうつ病の診断でしたが、IQなど詳しい診断したらうつ病ではなく、発達障害者だと診断されました。 私は療育手帳B2で発達障害者(知的)です。 長年健常者で手帳取得が41才。 就職活動8ヵ月。 ハローワークでみつけ、書類選考に通り面接(土曜日にしてもらった)に合格して障害者枠で勤務しました。 採用時42才。♀。電機メーカー。 経理事務員で電話応対無し。ファイリングと入力。 月給手取り15万。 3ヵ月試用期間後正社員。 採用後の面接は私一人でなく、ハローワークの私の担当者とジョブコーチの３人で会社の面接をしました。 ２年半で自己都合退職。 私もなかなか面接まではいかなくて、やっと面接出来て採用。 私は採用後の面接のみ平日でしたので、ラッキーでした。 平日に就職活動出来ないのは本当に辛いでしょうが、頑張ってください。

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  回答日2015/07/12 00:01:35

  なるほど1

  ejg********さん

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